一份劳动合同符合哪些条件就具有法律效力？
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一份劳动合同发生法律效力必须具备一些条件，这些条件包括： (一)劳动合同的双方当事人必须具备法定的资格;行为能力是签订合同的任何一方必须有法律上认可的签订劳动合同的资格。举个最简单的例子来说，一个10岁的小孩不具备与单位签订劳动合同的行为能力，因为法律上认为一个10岁的小孩根本不能够认识到签订劳动合同的真正含义。通常，年满16周岁、精神正常的人是具有签订劳动合同的行为能力的。 (二)劳动合同的内容和形式必须合法，不得违反法律的强制性规定或者社会公共利益。所谓强制性规定就是当事人不能约定，只能按照法律规定办的权利义务。如本法第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月。在这种情况下即使双方在合同中约定了一个月以上的试用期，也是违反法律规定的，该条款将视为无效。 (三)劳动合同需由用人单位与劳动者协商一致订立。订立劳动合同的双方必须意思表示真实，任何一方采用欺诈、胁迫等手段与另一方签订的劳动合同是无效的。
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投资合同符合以下条件既具有法律效力：合同书是当事人真实的意思表示；合同书的内容没有违反法律法规的相关规定；合同书的内容没有违反公序良俗原则。
劳动合同依法订立即具有法律约束力。当事人必须履行劳动合同规定的义务，任何一方不履行合同规定的义务或者违反合同的规定，都要承担法律责任，因此给对方当事人造成损失的应依法承担赔偿责任。
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简述一份具有法律效力的合同应具备哪些条件根据相关法律法规规定，合同的生效应该具备几个要件：当事人订立合同，应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力，合同的内容应该真实，不能是以欺诈、胁迫手段签订，同时不能违反法律等，同时满足以上几点的合同才是有效合同。
2021.01.18 167 -
劳动合同只有一份具有法律效力吗依法签订的劳动合同只有一份，是有法律效力的，但是该行为违法。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，由用人单位和劳动者各执一份。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门责令改正；给劳动者造成损害的，应当承担赔
2020.10.24 109 -
符合这些条件的遗嘱就有法律效力不同的遗嘱形式，所生效的条件也各不相同，但是不管是什么遗嘱，只有符合下列条件立的遗嘱才有法律效力： 1、立遗嘱人须有立遗嘱的能力，也就是要是完全民事行为能力人； 2、遗嘱须是立遗嘱人的真实意思表示； 3、遗嘱不得取消缺乏劳动能力又没有生活来
2021.01.09 95
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合同应符合哪些条件才具有法律效力
满足以下条件的合同就是有效合同： 1.订立合同时，当事人双方都具有相应的民事行为能力； 2.双方在订立合同时意思表示真实，不存在欺诈、胁迫等情形； 3.合同的内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不违
2023-07-11 15,340 -
劳动合同签一份具有法律效力吗
1、如果单位与劳动者就签了一份劳动合同，该合同有效，但还需要再签订一份，才合法。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效，由用人单位和劳动者各执一份。 2、用人单位未将劳动合同文本交
2022-05-23 15,340 -
需要符合哪些条件才具有法律效力
遗赠是一种民事法律行为，须具备下列条件才能发生法律效力：1、遗赠人须有遗嘱能力。无民事行为能力人或限制民事行为能力人不能遗赠。遗赠人的行为能力应以遗嘱设立时的情况为准。2、遗赠人行使遗赠权不得违背法律
2022-10-20 15,340 -
法律效力合同具有哪些条件?
有效合同的条件： 1、当事人订立合同，采取要约、承诺方式。 2、承诺生效时合同成立。 3、依法成立的合同，自成立时生效。法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的，依照其规定。 依法成立的合同，
2022-05-24 15,340
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合同复印件是否具有法律效力根据我国相关法律规定，合同原件的复印件不能作为认定合同存在的单独证据。即如果没有证据能够证明合同存在过，或者只有合同复印件、扫描件，而没有其他证据的，不能作为单独认定案件事实的依据，单单有复印件是不够的，还要找其他证据与之印证，形成完整的证
2,341 2022.04.17 -
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合同效力终止的条件有哪些根据合同法第九十一条规定，合同效力终止的条件，主要包括了以下情形：1、合同的主要债务已经按照双方事先的约定履行，也就是法律上所说的清偿；2、合同已经被双方当事人或者其中一方当事人合法解除；3、一方当事人行使法定的抵消权，使合同的债务相互抵销
1,772 2022.04.15 -
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合同怎样才具有法律效力根据《中华人民共和国民法典》规定，合同自承诺生效时成立。合同的成立需要满足主体、意思表示、内容、形式等方面的条件。首先，签订合同的主体需为符合条件的主体，需为民事行为能力人，具有签订合同的行为能力。其次，签订合同的主体意思表示需为真实。意思
1,871 2022.04.17
