劳动合同怎么才能有效
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
对内容有疑问,可立即反馈反馈
个人劳动合同书应该具备以下条款:用人方的名称、住所和法定代表人或主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
-
劳动合同怎么签才有效
有效的劳动合同必须要符合三个条件: 1、用人单位和劳动者都应当能够依法承担劳动合同的责任。 2、劳动合同规定的各项条款,都必须符合国家有关法律和行政法规的强制性规定。 3、签订劳动合同遵循的一个重要原则是平等自愿、协商一致。
2020.04.27 256 -
劳动合同怎么写才有效呢
劳动合同应当具备以下内容:劳动合同期限;工作内容;劳动保护和劳动条件;劳动报酬;劳动纪律;劳动合同终止的条件;违反劳动合同的责任。劳动合同除前款规定的必备条款外,当事人可以协商约定其他内容。此外,劳动合同应该双方当事人协商一致,并且为双方真
2020.12.01 267 -
怎么写劳动合同书才有效
劳动合同书才有效的内容具体如下: (1)用人方的名称、住所和法定代表人或主要负责人; (2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (3)劳动合同期限; (4)工作内容和工作地点; (5)工作时间和休息休假; (6)劳动报
2022.10.21 197
-
劳动合同怎么才能有效
劳动合同是双方协商确定,是真实意思表示的结果,即为有效。 劳动合同还应当包含《劳动合同法》中的规定的必要条款。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。 《劳动合同法》
2022-05-04 15,340 -
没签劳动合同怎么才能有效
我有电话过12333和12348,问题还没有解决。以下是我的具体情况,请各位律师能帮忙看看,! 公司在中国设有三个办公地点,现在只有佛山的办公室还存在但也没有做任何登记注册,只是租了房子供大家办公;
2022-03-29 15,340 -
劳动合同是怎样才能有效
劳动合同是双方协商确定,是真实意思表示的结果,即为有效。 劳动合同还应当包含《劳动合同法》中的规定的必要条款。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。 《劳动合同法》
2022-05-10 15,340 -
劳动合同怎样才能生效?
回答劳动合同怎样才能生效:双方签字就为生效,现在劳动合同是不需要备案的,只要双方签字盖章即生效,根本无需备案,如果发生任何问题,都可以到劳动仲裁部门去申述.到劳动局备案是企业的一个义务,是为了政府监督
2022-08-06 15,340
-
01:02
劳动合同怎么写才有效
劳动合同需要满足主体合法、形式合法、内容合法的条件时才有效。主体合法是指,除法律法规有特殊规定的职业外,劳动者必须是具有劳动行为能力的年满16周岁的自然人。用人单位必须是具备用工主体资格的国家机关、国有企事业单位、社会体、个体经济组织,或者
871 2022.05.11 -
01:09
劳务合同怎么写才有效
依照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,正确有效的劳动合同书应当写明如下内容: 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; 2、劳动者的基本信息; 3、劳动合同期限; 4、工作内容和工作地点; 5、工作时间和休息休假; 6、劳
1,394 2022.04.17 -
01:37
怎么才算有效合同
合同是确认双方意思表示一致的协议,而只有依法成立的合同,才对双方当事人具有法律效力。根据我国合同法和民法典的规定,对于依法成立的合同,当事人应当按照约定履行义务,不得擅自变更或者解除。因此,在订立合同过程中,当事人必须注意有效合同的构成要件
1,203 2022.04.17