知乎以前的工资差额可以起诉吗
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可以，用人单位拖欠工资不能直接起诉。因为拖欠工资引起的纠纷属于劳动争议，劳动者应当先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，才可以向人民法院提起诉讼。当然，劳动者还可以通过直接向人民法院请求支付令来讨要工资。
借钱赌博，出借人明知借款人是为了赌博而借款的，可以不还，因为赌博是非法行为，非法行为形成的债务关系就不受法律保护，因此可以不还。但是赌博会受到治安处罚，构成犯罪的会依法追究刑事责任。
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上门催收可以报警吗知乎上门催收可以报警。 信贷逾期后遭遇了上门催收的话，如果期间被暴力对待，对方进行威胁恐吓，那借款人可以收集相关证据向当地公安部门报警。 如果上门催收期间并没有涉及人身伤害，对方只是正常进行走访交谈，那报警的用处并不大。借款人应当同上门的工作人
2021.08.23 111 -
工程分包可以差额纳税吗可以。差额纳税主要是在营业税内的一种方法。 1、从事建筑劳务的分包业务：总承包额扣除分包额的差额（余额）。 2、外汇、证券、期货等金融商品转让：按卖出价减去买入价后的差额确认为营业额。 3、旅游业：纳税人从事旅游业务的，以其取得的全部价款和
2020.05.04 382 -
没有签合同可以有3天的差额工资么没签合同干了3天有工资。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果用人单位拒不支付劳动者工资的，劳动者可以去劳动监察大队投诉，或者直接提起劳动仲裁。对劳动仲裁的结果不满意的还可以向法院起诉。 劳动者可以通
2020.08.03 100
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著作权可以出资吗知乎
著作权可以出资，合伙人可以用货币、实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资，也可以用劳务出资。 合伙人以实物、知识产权、土地使用权或者其他财产权利出资，需要评估作价的，可以由全体合伙人协商确定，
2022-05-14 15,340 -
小额工资可以起诉吗？
根据：【违反和解除的经济补偿办法】第三条规定：用人单位克扣或者劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济
2022-08-23 15,340 -
差额事业单位工资可以多发吗
根据具体情况建议谨慎处理咨询当地人事部门
2022-11-01 15,340 -
知乎拿本可以做什么
身份证和户口本是你的私人资料，是安身立命的东西，干吗要让别人拿走一定要看好呦，否则你麻烦大了。已经发生的例子有： （1）用你的身份证去银行开户进行诈骗或其他违法犯罪活动：虽然最后公检法机关可能查清真相
2022-10-30 15,340
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拖欠工资可以直接起诉吗拖欠工资可以直接起诉。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，我国法律对于公司拖欠员工工资多久才能起诉，并没有明确规定。换句话说，只要公司没有在约定时间内支付劳动报酬，员工便可以起诉。但是，值得注意的是，受害人向人民法院请求保护民事权利
5,238 2022.04.17 -
01:07
欠工资多少可以起诉根据《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》的相关规定可知，我国对于法院受理欠款的民事案件的欠款数额没有最低额限制，因此拖欠工资无论多少钱，劳动者都可以起诉。但是当出现下列情况时，当事人应承担刑事责任：1、拒不
5,178 2022.04.17 -
01:07
工资拖欠多久可以起诉原则上，法律并没有明确规定拖欠劳动报酬多久可以起诉。也就是说，只要公司没有在约定时间内给付劳动报酬，员工就可以起诉。但是，当事人在起诉前应当充分考虑诉讼的成本问题。起诉就必须承担诉讼费用，还要耗费人力、物力以及时间成本。个人要提起诉讼的，首
4,529 2022.04.15
