工伤如何和公司沟通?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
要和被执行人沟通,应当采用良性沟通,通过合理合法的方式使其尽快执行其义务。 对于已经发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行,如果有一方当事人拒绝履行的,则对方当事人可以向人民法院申请执行,也可以由审判员移送执行员执行。 如果被执行人拒绝履行其义务并且具有法律规定的情形的,则会被纳入失信被执行人名单,由人民法院进行信用惩戒。
工人在工地受伤应当在就医时向用人单位所在地县级劳动行政部门申请工伤认定,出具工伤认定结论后与老板协商相关赔偿事宜,协商不成应及时到用人单位所在地市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,出具劳动能力鉴定结论后可以到用人单位所在地县级劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
-
工伤家属如何和公司谈判
1.首先应确认工伤死亡赔偿的法定数额,然后与用人单位协商赔偿事宜。如双方不能就死亡赔偿达成一致,可申请工伤认定,然后通过劳动仲裁程序维护自己的合法权益。 2.工伤赔偿的依据是《工伤保险条例》,因工死亡的可以得到大约50-60万的赔偿,父年满
2020.09.06 332 -
老公不沟通也不离婚如何办
老公不沟通也不离婚,女方可以通过诉讼方式离婚。 想要离婚的一方可以携带结婚证、身份证、户口本、起诉状及副本去被告住所地法院提起离婚诉讼,被告住所地与经常居住地不一致的,应当由经常居住地法院管辖。法院受理后经调解无效,审理认为夫妻双方感情确已
2022.06.28 35 -
拖欠工资要如何跟老板沟通
被拖欠工资后,员工可以与公司协商或寻求有关部门的帮助。如果协商失败,还可以通过仲裁或诉讼解决问题。这些权利保护方法的特点是不同的。可以在政府职能部门的帮助下合理使用法律武器,并获得应有的报酬及赔偿金。
2020.08.30 526
-
工地受伤如何与老板沟通
无论怎么谈都要有依据,所以,首先要先去劳动地劳动部门申请工伤认定(可由申请,也可由个人申请,如果公司给你交了保险,医疗费用和工伤补偿由劳动部门承担),认定后认为能够构成伤残等级的在向劳动部门制定的鉴定
2022-09-03 15,340 -
如何跟员工沟通工伤赔偿问题
新工伤保险条例颁布实施以后,建议用人单位应该妥善做好保险工作。对于因为失职导致伤残用人单位一样要承担部分责任,相关免责申明,应该在合同中注明。讹诈也谈不上,一切赔偿都应该按照工伤保险条例来,都是死规定
2022-07-22 15,340 -
工伤赔偿怎么和员工沟通
新工伤保险条例颁布实施以后,建议用人单位应该妥善做好保险工作。对于因为失职导致伤残用人单位一样要承担部分责任,相关免责申明,应该在合同中注明。讹诈也谈不上,一切赔偿都应该按照工伤保险条例来,都是死规定
2023-04-08 15,340 -
门头沟区普通工伤如何计算
工伤赔偿标准计算主要是: 1、医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额。(依据工伤保险诊疗项目目录,工伤保险药品目录,工伤保险住院服务标准)。 2、住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标
2023-01-06 15,340
-
01:12
工伤如何界定和如何赔偿
工伤认定的标准按照程度的轻重分为十级。第一级是极重度的智能损伤;第二级是重度的智能损伤;第三级是有精神病症状比如出现一些极危险的行为,以此类推,第十级的症状最轻。与此对应的是工伤赔偿,第一级的工伤赔偿数额最多为伤者一年的工资;第二级的为22
1,457 2022.04.15 -
00:59
非工伤死亡公司要如何赔偿
非工伤公司一般不赔。职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要
2,006 2022.05.11 -
01:18
该如何和装修公司打官司
今天和大家分享一下,如何与装修公司打官司 房主和装修公司打官司,首先,应明确具体的诉讼请求,例如装修公司的装修质量不符合合同约定而要求赔偿,或者装修公司没有按照约定的期限完工要求其承担违约责任,或装修公司在装修过程中损坏了房主的房屋要求其赔
1,063 2022.04.17