工资不受任何限制
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房产继承不受限购限制。需要注意：限于购房资格，不限于继承资格；房地产继承有遗嘱继承跟法定继承；房屋继承公证需要继承人身份证件，遗嘱人为处分财产而设立的遗嘱。
除了在女方怀孕期间、分娩后一年内和终止妊娠六个月内，对于男方提出离婚有限制，其他任何时候男女双方提出离婚都不受限制。 但是在女方怀孕期间、分娩后一年内和终止妊娠六个月内，男方提出离婚，人民法院认为确有必要受理男方离婚请求的除外。
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不受延长工作时间限制的情形不受延长工作时间限制的情形： 1、生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的； 2、发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的； 3、其他规定的情况。
2020.01.19 93 -
离婚是不是不受限制的离婚是受限制的，具体如下： 1、女方在怀孕期间，如果判决离婚时，未发现女方怀孕，女方自己发现并提出上诉，应撤销原判决，驳回男方离婚请求； 2、女方在分娩后一年内； 3、女方中止妊娠后6个月内，中止妊娠包括自然流产和人工流产； 4、现役军人的
2022.05.13 140 -
山东发生疫情如何限制员工工资在疫情期间只要劳动者没有做出不合法的事情，那么就不应该扣工资，而对于只要因为疫情不能上班就不能扣工资，从而还应该要如实的发放劳动者该有的工资，所以，在处理的时候就要结合实际的情况来进行办理。
2020.01.18 193
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3中的1受不受三倍社平工资限制
不受，是按本人上个月工资计算只有按劳动合同法第40条解雇，不提前一个月通知本人的，才多支付一个月工资《劳动合同法实施条例》第二十条用人单位依照劳动合同法第四十条的规定，选择额外支付劳动者一个月工资解除
2022-10-30 15,340 -
拖欠工资不受时限限制在法律上是如何规定的？
劳动争议调解仲裁法第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的
2023-03-27 15,340 -
拖欠工资不受时限限制是怎样规定的
劳动争议调解仲裁法第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的
2022-12-15 15,340 -
未发的工资受时间限制吗
受限制。根据劳动部《工资支付暂行规定》第七条规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小
2022-05-28 15,340
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竞业限制人员的竞业限制期限不得超过根据我国劳动合同法的规定，用人单位与劳动者终止和解除劳动合同后，竞业限制的期限不得超过两年。也就是说，竞业限制协议签订双方可以自行约定竞业限制期限，但是此期限最长不得超过两年。在约定的期限内，用人单位按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限
2,368 2022.04.17 -
01:12
认缴出资时间限制是什么股东的认缴出资期限由公司章程自行约定，法律原则上不作限制。自从新公司法生效后，公司注册资本制度从原来的实缴登记制改为认缴登记制，企业在办理营业执照时，工商局作为登记机关依照新公司法规定不再要求企业提供验资报告。因此，公司注册资本金的多少以及
4,025 2022.04.15 -
00:53
完不成任务扣绩效工资合法吗完不成任务扣绩效工资不合法。公司以未达到销售业绩就要扣工资是违法的。劳动者未达到业绩要求，用人单位可以不支付额外的奖金或提成，但是扣劳动者的工资是违法行为。根据相关法律规定可知，用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支
14,107 2022.05.11
