劳动仲裁被告证据不足不立案怎么办
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劳动仲裁的证据不足，如果符合下列条件的，也能立案：在劳动仲裁委的受案范围和管辖范围内；有明确的仲裁请求和事实理由；申请人与案件有直接利害关系的，有明确的被申请人。申请人可以在立案后再依法收集更多的证据。
证据不足，可继续搜集，同时有愿意出庭作证的相关证人证言也属于证据之一。根据劳动争议调解仲裁法的规定，劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。一般而言，举证只要有相关劳动证明就可以，比如工牌，工资单，社保卡等等就可以申请劳动仲裁，劳动仲裁举证责任倒置，由公司提供相关证明，如果不提供，公司就要承担不利后果。
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劳动仲裁证据不足该怎么办证据不足，可继续搜集，同时有愿意出庭作证的相关证人证言也属于证据之一。根据劳动争议调解仲裁法的规定，劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。一般而言，举证只要有相关劳动证明就可以，比如
2020.08.22 192 -
劳动仲裁证据不足该怎么办？劳动仲裁证据不足应当继续搜集。当劳动者与用人单位发生劳动争议需要劳动仲裁解决时，双方需要提供证据。劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。
2020.08.10 133
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劳动仲裁被告证据不足怎么办？
写一份仲裁申请，带上你的证据资料原件复印件都带上，可能核对，但只收取复印件。劳动仲裁都是区县一级的。你的工牌，工作服，打卡的东西都带上都是证据，。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动
2022-03-30 15,340 -
劳动仲裁被告证据不足怎么办
写一份仲裁申请，带上你的证据资料原件复印件都带上，可能核对，但只收取复印件。劳动仲裁都是区县一级的。你的工牌，工作服，打卡的东西都带上都是证据，。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动
2022-03-21 15,340 -
劳动仲裁中被告证据不足怎么办？
依照法律规定，假如需要提供的证据是由用人单位保存的，劳动者提出该项证据，单位无正当理由拒不提供，法院应采信对劳动者有利的证据。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准
2022-04-10 15,340 -
劳动仲裁时被告证据不足怎么办?
依照法律规定，假如需要提供的证据是由用人单位保存的，劳动者提出该项证据，单位无正当理由拒不提供，法院应采信对劳动者有利的证据。第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准
2022-04-03 15,340
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00:57
刑事案件证据不足怎么办刑事案件证据不足应分情况来定。若是在侦查阶段，公安认为证据不足的话就会直接撤销案件；若是在检察院审查起诉阶段，检察院会建议公安撤回案件，检察院也可以直接做不起诉的处理；若是在法院审判阶段，法院可以判处无罪。一般刑事案件大致要经过3个阶段，即
2,222 2022.04.17 -
01:08
劳动仲裁需要什么证据劳动仲裁需要准备以下证据：1、仲裁申请书；2、申请人的身份证复印件；3、被申请人用人单位的企业信息；4、能够证明与被申请人用人单位之间存在劳动关系的证据，例如劳动合同、工资流水、社保缴纳记录、打卡记录等等。仲裁是向的当地的劳动争议仲裁委员会
7,561 2022.05.11 -
00:53
刑事案件法院证据不足会怎么办刑事案件包括自诉案件和公诉案件，不同案件在审判阶段证据不足时情况不同。首先，自诉案件一旦经过开庭进入实体审理阶段，人民法院发现证据不足，应当依法对被告人作出实体判决。以证据不足判决宣告被告人无罪，而不能裁定驳回自诉人的自诉。其次，在公诉案件
1,509 2022.05.11
