工伤保险公司不赔偿会判刑吗
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如果认定为工伤,公司和工伤保险会按照如下项目向受害职工支付费用: 1、公司会给其支付: (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)等级伤残每月的伤残津贴。 除此,若之后终止或解除劳动合同,还会享受一次性伤残就业补助金。 2、工伤保险基金会支付如下费用: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费; (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴; (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金; (八)因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金; (九)劳动能力鉴定费。
需要赔偿的,护理费赔偿标准: 1、护理费的赔偿,根据护理人员的收入状况和护理人员的期限来决定的,有收入的,参照误工费的规定计算:没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护; 2、受害人定残后的护理,应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别,支付护理费、构成伤残的护理费应为至定残前一日; 3、护理费赔偿计算公式为:人身损害发生地护理同等级别护理劳务报酬标准*护理天数*护理人数。关于营养费,根据相关法律规定营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
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