天津市生育政策表
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妊娠不满12周终止妊娠,享受15天的生育津贴; 妊娠满12周至不满16周终止妊娠的,享受30天的生育津贴; 妊娠满16周至不满28周终止妊娠的,享受42天的生育津贴; 正常生育或妊娠满28周以上终止妊娠的,享受98天的生育津贴。 女职工生育遇有下列情况时,增加生育津贴:难产的,增加15天的生育津贴;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加15天的生育津贴;分娩时实施输卵管结扎术的,增加14天的生育津贴;女职工晚育(年满24周岁以上生育第一个子女)并领取《独生子女证》的,增加30天的生育津贴。等等。
生育津贴包括分娩类津贴和引、流产类津贴,计算公式为:生育津贴=用人单位月人均缴费基数/30天*产假天数。生育津贴可分为两类:在实行生育保险社会统筹的地区,按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天。
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2021生育津贴政策
生育津贴包括分娩类津贴和引、流产类津贴,计算公式为:生育津贴=用人单位月人均缴费基数/30天*产假天数。生育津贴可分为两类:第一类是,在实行生育保险社会统筹的地区,按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天。第二类是,未开展生
2021.03.30 2,836 -
生育津贴政策2021
生育津贴2021最新政策:生育津贴包括分娩类津贴和引、流产类津贴。计算公式:生育津贴等于用人单位月人均缴费基数30天除以产假天数。生育津贴按照“就高不就低”的原则发放。换句话说,如果补贴产妇低于产假期间个人的工资标准,则雇主必须补足差额;如
2021.03.24 5,350 -
生育津贴新政策
生育津贴新政策有以下5点:1、生育的女职工可享受98天产假,在浙江工作的女职工可增加30天,共128天;2、难产的女职员增加15天产假;3、生育多胞胎的,每多生1个婴儿,增加15天产假;4、怀孕不满4个月流产的,有15天产假;5、怀孕满4个
2022.04.16 2,201
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天津市计划生育政策
国防动员潜力专项统计调查所涉及的单位和个人,应当真实、准确、完整、及时地提供统计调查所需的资料,不得虚报、瞒报、迟报、拒报统计调查资料。国防动员潜力专项统计调查工作人员,应当如实收集、报送统计调查资料
2022-03-16 15,340 -
天津市再婚生育三胎政策2021
第十九条有下列情形之一的,由夫妻双方共同申请,经乡镇、街道人口和计划生育工作机构或者县级以上直属农林场审批,可再生育一胎子女:(一)经地级以上市病残儿医学鉴定组织鉴定,第一个子女为残疾儿或者第一胎双胞
2022-03-17 15,340 -
天津市晚婚晚育政策
第十四条鼓励公民晚婚、晚育。男女双方按法定婚龄推迟三年以上依法登记结婚(系初婚)的为晚婚;已婚妇女年满23周岁后怀孕生育第一个子女的为晚育。 第十五条提倡一对夫妻只生育一个子女。符合本条例规定条件的,
2022-03-18 15,340 -
北京市生育津贴领取政策
北京生育津贴领取条件:1。根据现行政策,凡符合本市计划生育要求的女职工,均可享受128天假期生育津贴(国家规定的98天产假加30天生育奖励假);2、由于国家自2016年1月1日起取消晚育假,早于本市新
2021-10-29 15,340
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怎么领生育津贴领生育津贴,一般有以下的四个步骤,具体如下:1、产后3个月内把材料交女方单位人力资源部;2、填写《申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章;3、个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字,返还女方单位;4、女方单位每月5日-25日报社保申报,资
12,024 2022.04.17 -
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生育津贴在哪里领生育津贴去社保局办理。生育津贴的领取方法,具体如下:1、怀孕后,携带户口簿、结婚证、身份证等相关证件去单位社保经办人处提交,由经办人帮忙办理生育保险就医登记,确定产检和生小孩的医院;2、同时办理好准生证;3、生育时将就医登记表带到医院,方便
18,698 2022.01.26 -
00:51
男方有生育险可以领生育津贴吗男方有生育险不可以领生育津贴。只有女方在没有生育保险使用男方的生育保险的情况下,女方可以用男方的生育险领取生育津贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。根据相关法律规定可
11,230 2022.04.17