社保一直没有找到合同
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1、你可以先到厂里的人事部门问一下,什么时候才可以领到,领到了以后是否可以通知你来拿或者寄给你。 2、你可以向所在的的社保部门去资询,可不可以自己拿身份证拿。 3、如果是你家和厂里的社保是联网的话,那就不能办,只能挂失补办。 4、如果不联网,那你只能重新参保办卡。
离职后没有找到工作,社保的处理办法是:无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后没有马上找到新的单位,不用担心社保会被清零,完全可以转由自己个人续缴,从单位的账户转移到自己的账户,如需个人缴纳社保,首先要去当地的人才服务中心办理失业登记,然后,到医保中心办理医保的参保手续,需要提供个人身份证、失业证明、原单位出具的医保证明书。
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社保卡一直没有激活什么鬼
社保卡如果不激活的,是不能进行使用的。社保卡只有激活之后才可以正常使用,但医疗保险存在例外,医疗保险需参保人员连续参保缴费满3个月才可以正常使用。
2020.07.26 319 -
没签合同没交社保可以直接走吗
可以直接走,确保自己的合法权益受到保护。首先,根据我国《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位没有与劳动者签订书面劳动合同是违法的行
2020.02.25 284 -
新社保卡一直没激活
社保卡如果不激活的,是不能进行使用的。参保人在领取到社会保障卡需要在半年内办理激活,否则原医疗保险卡将限制使用。参保人需持本人社会保障卡、身份证明原件到对应银行营业网点激活社会保障卡,激活后医疗保险账户将恢复正常。
2020.12.10 447
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公司一直没有签合同但一直没有交社保
第一、公司没有交社保,可以要求补缴社保的,这个不存在仲裁时效问题,因为劳动关系存续期间而发生的劳动报酬争议,不受仲裁时效控制,从解除劳动关系之日起算的。 第二、公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求
2022-01-30 15,340 -
一直没签合同,辞职合同没到期,社保能停吗
以未缴纳社会保险书面提出解除劳动关系,不需要提前30天通知单位,可以立即走人。1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多1
2022-04-20 15,340 -
没签合同一直没有缴纳社保有没有影响
协商不成,申请仲裁。 第一、公司没有交社保,可以要求补缴社保的,这个不存在仲裁时效问题,因为劳动关系存续期间而发生的劳动报酬争议,不受仲裁时效控制,从解除劳动关系之日起算的。 第二、公司一直没有签合同
2022-04-06 15,340 -
所以你公司一直没有签合同但你一直没有交社保
协商不成,申请仲裁。 第一、公司没有交社保,可以要求补缴社保的,这个不存在仲裁时效问题,因为劳动关系存续期间而发生的劳动报酬争议,不受仲裁时效控制,从解除劳动关系之日起算的。 第二、公司一直没有签合同
2022-04-11 15,340
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00:53
单位买断一直没交社保该咋交
单位买断一直没交社保的处理办法如下:买断工龄时没有缴纳社保,应当凭借相关文件找到相应企业或者企业主管部门要求补缴。如果实在不行,应当凭借有关档案材料向劳动监察部门、社保稽核部门反映并要求补缴社保,确保自己有一份社会保障。根据相关法律规定可知
5,219 2022.05.11 -
02:02
办理了灵活就业社保一直没交费
办理了灵活就业社保一直没交费,不会有什么影响。只是不能进行相应的补缴。当灵活就业人员提出申请补缴社保时,要求在提出申请补缴社保当月的三年内,社保断缴不超过三个月,可以根据当地规定进行补缴社保;社保中断超过三个月的,则无法补缴。灵活就业不像职
30,551 2022.05.11 -
01:15
社保卡丢了能定位找到吗
社保卡丢了不能定位找到。社保卡丢了,持卡人可以携带本人身份证等资料到社会保险经办机构办理挂失,填写申请单后领取一张领卡证明,办理补卡手续后的15个工作日后,到社会保险经办机构领取新卡。社保卡十分重要,丢失后应当及时补办。根据相关法律规定可知
4,418 2022.05.11