您的位置:法师兄 > 精选问答 > 酒后狂殴轻伤如何赔偿

酒后狂殴轻伤如何赔偿

2023-07-28 15:42

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

江苏在线咨询顾问团

2023-07-28回复

首先,是追究肇事者的刑事责任。本案涉嫌故意伤害罪,导致轻伤的,量刑在三年以下或管制或拘役;导致重伤的,量刑起点为3到10年有期徒刑。 其次,是追究肇事者的民事责任。可以要求赔偿医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补助费、交通费、住宿费、后续治疗费、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金残疾赔偿金、抚养费等。具体伤残等级以鉴定为准。同时,还要区分户口问题,城镇户口(在城镇居住满一年以上即可参照城镇户口计算)和农村户口,赔偿标准也是大不相同的。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

刘伟长律师

广东天穗律师事务所

酒驾发生交通事故致人轻伤的,赔偿如下: 1、先由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿; 2、不足的部分,再由当事人按照交通事故责任认定书承担赔偿责任。

章法律师

广东律参律师事务所

行为人构成聚众斗殴并且造成受害人轻微伤的,应当赔偿被害人医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支付的合理费用,以及因误工减少的收入。被告人进行民事赔偿之后仍应承担刑事责任,处以刑罚。

律师普法更多>>
  • 轻伤如何赔偿
    轻伤如何赔偿

    受害人遭受人身损害,因就医支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,应当予以赔偿。 1、医疗费:根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿

    2021.01.07 114
  • 轻伤如何赔偿
    轻伤如何赔偿

    在关于轻伤如何赔偿这个问题上,可以在我国《中华人民共和国刑法》看到,有这样明确的规定法律法规条文。即使你只是导致他人轻伤,但你也要赔偿受害人的所有经济费用,包括住院费、因受伤不能工作,没有收入的误工费、还有康复所需的医疗器材、营养费等。人民

    2022.04.12 1,719
  • 聚众斗殴轻伤民事赔偿不赔会如何
    聚众斗殴轻伤民事赔偿不赔会如何

    聚众斗殴轻伤民事赔偿不赔的,害人可以提起附带民事诉讼维护自身合法权益。

    2020.12.21 161
专业问答更多>>
  • 酒后打架轻伤如何赔偿

    如果一方行为造成对方轻伤及以上伤害,那么对方可以要求其承担刑事责任和民事赔偿责任。如果致伤他人,尚未造成残疾的,应当赔偿医疗费、因误工减少的收入。医疗费一般包括医药费、治疗费、护理费、交通费、住宿费、

    2022-08-11 15,340
  • 酒后打架致人轻伤如何赔偿

    酒后打架导致受害人轻伤二级或以上,按照故意伤害罪依法追究刑事责任。处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。

    2023-07-22 15,340
  • 被殴打轻微伤如何赔偿

    1、误工费,医疗费,精神损失费等。被人打伤,造成轻微伤的,可以在报警后,由派出所对民事赔偿进行调解。 2、调解不成的,受害人可以到法院起诉要求赔偿。 3、打伤他人的,应当赔偿受害人的医疗费、误工费等损

    2022-06-11 15,340
  • 酒驾撞人后轻伤赔偿标准如何

    赔偿参考如下最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补

    2022-04-06 15,340
法律短视频更多>>
  • 酒后打架致人轻伤如何量刑 01:01
    酒后打架致人轻伤如何量刑

    酒后打架致人轻伤的判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。如果构成故意伤害罪,应当判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。如果认罪态度好,愿意赔偿的,并且取得被害人的谅解的,可以判缓刑。故意伤害量刑标准如下: 1、故意伤害他人身体的,处三年以下有期

    5,111 2022.11.23
  • 打架斗殴的处罚规定轻微伤赔偿 01:12
    打架斗殴的处罚规定轻微伤赔偿

    根据我国的相关法律规定,斗殴造成他人轻伤需要赔偿的项目有医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费和营养费。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定,医疗费的赔偿数额计算依据的截止时间是一审法庭辩论终结

    2,252 2021.04.25
  • 被认定工伤后如何赔偿 00:56
    被认定工伤后如何赔偿

    职工完成工伤认定后,可以申请工伤鉴定,完成工伤鉴定后再确定赔偿数额。职工可以与用人单位进行协商,就工伤赔偿费用达成一致协议,如果无法达成的,用人单位应当按照法律规定的标准来赔偿工伤职工。用人单位不及时赔偿或者拒绝赔偿的,工伤职工可以申请劳动

    1,028 2022.04.17
刑事辩护不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?