您的位置:法师兄 > 精选问答 > 一级至四级伤残有哪些对待工伤者的规定

一级至四级伤残有哪些对待工伤者的规定

2023-01-05 16:29

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

辽宁在线咨询顾问团

2023-01-05回复

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资;(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;伤残津贴,再看劳动者是否愿意解除劳动合同,解除后就有一次性医疗补助和就业补助协商。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

刘奇律师

北京京师(宁波)律师事务所

伤残等级不同,享受待遇也不同,具体区别如下:1、基本养老金保险。用人单位以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。2、一次性伤残补助。等级不同,伤残补助金额也不同。3、伤残津贴。一级伤残为本人工资的90%,二级为85%,三级为80%,四级为75%。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

五级六级伤残可以享有如下待遇: 1、保留劳动关系,退出工作岗位; 2、可享受一次性伤残补助金; 3、可享受从工伤保险基金按月支付伤残津贴,达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴。

律师普法更多>>
  • 工伤一级至四级伤残可以享受哪些待遇?
    工伤一级至四级伤残可以享受哪些待遇?

    工伤一级至四级伤残可以享受这些待遇: 1、一次性伤残补助金。一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月,三级伤残为23个月,四级伤残为21个月; 2、伤残津贴,一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资

    2020.02.21 196
  • 工伤一级至四级伤残可以享受哪些待遇
    工伤一级至四级伤残可以享受哪些待遇

    职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金;从工伤保险基金按月支付伤残津贴。

    2020.05.13 398
  • 工伤一级至四级有哪些待遇标准
    工伤一级至四级有哪些待遇标准

    工伤伤残待遇标准是根据《工伤保险条例》规定,工伤一级至四级残疾的待遇标准如下: 1、工伤保险基金按残疾等级支付一次性残疾补贴。标准为:一级残疾为二十七个月,二级残疾为二十五个月,三级残疾为二十三个月,四级残疾为二十一个月。 2、从工伤保险基

    2022.04.16 361
专业问答更多>>
  • 劳动者工伤鉴定一级至四级伤残对待遇

    根据《工伤保险条例》第三十五条规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数缴纳基本医疗保险费,由工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一

    2022-04-06 15,340
  • 工伤一级至四级伤残待遇规定

    一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21个月

    2021-07-08 15,340
  • 一级至四级伤残有哪些待遇

    职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,

    2022-04-10 15,340
  • 工伤鉴定为一级至四级伤残有哪些待遇

    职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资

    2022-11-10 15,340
法律短视频更多>>
  • 伤残等级一共有几级 01:15
    伤残等级一共有几级

    工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级最严重,第十级最为轻微。所以,赔偿的种类和金额也是第一级的最多,第十级的最少。具体的赔偿金额,需要结合当事人居住地的生活水平、工伤职工的工资和个人的伤残情况等因素来确定。建议当事人先申请工伤认定,工伤认定

    12,825 2022.04.15
  • 工伤九级和伤残九级的区别 01:00
    工伤九级和伤残九级的区别

    工伤九级和伤残九级没什么区别。九级工伤是伤者有两处或以上的十级伤残,或者受到两处或者以上的十级工伤被申请晋级为九级工伤,但是赔偿金都是一样的按照九级伤残的赔偿标准计算。职工因工致残被鉴定为九级伤残的,享受以下待遇: 1、从工伤保险基金按伤残

    3,467 2022.04.17
  • 工伤一级伤残怎么赔偿 00:57
    工伤一级伤残怎么赔偿

    一级伤残工伤的赔偿标准为: 1、可以获得一次性伤残补助金,这个补助金的标准为本人27个月的工资; 2、还可以从工伤保险基金获得伤残津贴,津贴的标准为本人工资的90%; 3、职工达到退休年龄,并且办理退休手续的,就不享受伤残津贴了,职工应当享

    1,336 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?