如果员工单方面侵占公司财产构成侵犯吗
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
员工侵占公司财产,属于职务侵占罪。如公司有足够证据证明犯罪事实,案情简单、罪行轻微,可以直接向法院起诉。这种起诉属于自诉案件。一、问题中可以直接向法院起诉的情形:如果公司要选择直接向法院起诉,在司法实践中,一般需要具备一个必要条件,案情简单、犯罪较轻、证据充足。二、《刑诉法》规定的自诉案件范围:第二百零四条自诉案件包括下列案件:(一)告诉才处理的案件;(二)被害人有证据证明的轻微刑事案件;(三)被害人有证据证明对被告人侵犯自己人身、财产权利的行为应当依法追究刑事责任,而公安机关或者人民检察院不予追究被告人刑事责任的案件。三、《刑诉法》对自诉案件的处理方式:第二百零五条人民法院对于自诉案件进行审查后,按照下列情形分别处理:(一)犯罪事实清楚,有足够证据的案件,应当开庭审判;(二)缺乏罪证的自诉案件,如果自诉人提不出补充证据,应当说服自诉人撤回自诉,或者裁定驳回。自诉人经两次依法传唤,无正当理由拒不到庭的,或者未经法庭许可中途退庭的,按撤诉处理。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
员工侵占公司财务无论多少都是违法行为,但超过5000元将违反刑法,追究法律责任。公司和其他企业的董事、监事、员工利用职务或业务上的便利,向总公司、侵占企业财物,金额较大是贪污罪。
-
工作便利侵占公司财物构成侵占罪吗?
利用工作便利侵占财物不属于职务侵占。职务侵占罪要求利用职务上的便利,即利用自己在本单位所具有的职务所产生的方便条件实施侵占行为,只是利用工作上的便利不构成职务侵占罪。
2022.12.02 95 -
雇佣侵占财产构成侵占财产吗
雇佣对财产进行侵占的,会不会构成职务侵占罪,主要看侵占的行为符不符合职务侵占罪的构成要件。 1、客体要件,本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。 2、客观要件,本罪在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行
2020.07.12 132
-
侵占公司财产构成犯罪如何量刑
1、行为人私自侵占公司财产,数额较大,构成犯罪的,我国人民法院应当按照以下规定对其进行量刑处罚:公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期
2023-05-10 15,340 -
侵占公司财产构成犯罪的如何量刑
1、行为人私自侵占公司财产,数额较大,构成犯罪的,我国人民法院应当按照以下规定对其进行量刑处罚:公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期
2022-11-06 15,340 -
协助他人侵占公司财产构成犯罪吗
1、职务侵占罪。 2、协助他人侵占公司财产,属于在共同犯罪中起次要或者辅助作用的,是从犯。 3、法律依据:《中华人民共和国刑法》第二十七条 在共同犯罪中起次要或者辅助作用的,是从犯。对于从犯,应当从轻
2022-11-30 15,340 -
股东侵占公司财产构成什么犯罪
如果该股东在公司担任相关职务,并且利用了职务的便利备件,那就是职务侵占,否则就是一般侵占行为。
2022-07-24 15,340
-
01:34
构成侵占公司财产罪该怎么处罚
侵占公司财产罪量刑处罚标准有以下三点: 1、公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金; 2、数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金; 3、数额特
5,707 2022.09.06 -
01:05
怎样构成职务侵占罪
职务侵占罪是指,公司、企业或者其他单位的人员,通过职务上的便利,非法将本单位数额较大的财物占为己有的行为。首先,构成该罪的行为主体,应当是企业、公司或其他单位的人员;其次,行为的内容是,前述行为主体利用职务上的便利,将数额较大的本单位财物非
1,095 2022.04.17 -
01:24
公司单方面辞退员工怎么赔偿
单方面辞退,用人单位需要赔偿: 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条 规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条 规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (
1,434 2022.04.17