主动辞职了真的能领到失业金吗
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员工主动离职一般是不能领取失业金的。领失业金的前提是劳动者失去工作不是出于本人意愿的，可能是因为公司破产或者其他原因用人单位单方面的解除劳动关系。除了非本人意愿失业之外，还需要连续缴纳满一年的失业保险，并且在失业之后去当地主管的行政管理部门登记，这样才能领失业金。
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主动辞职能拿到失业金吗?一般情况下，主动辞职后没有失业金，因个人意愿主动辞职，不满足领取失业金的条件。 但如果是因为用人单位拖欠工资而离职，由于用人单位先有违法行为，这种情况是可以领取失业金的。 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： 1、失业前
2020.06.15 81 -
主动辞职是否能领到失业保险金1、本人辞职是不能领取失业保险金的。申请条件中有一条是，员工非本人意愿离职。 2、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇： (1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
2020.10.07 153 -
辞职真的可以领失业金吗在我国劳动者辞职一般不能领失业金，失业金领取条件之一就是失业不是因为本人自己的意愿，而辞职也就意味着失业是自己的本人意愿。但是如果是因为用人单位的违法行为导致员工辞职，那么可以领取失业金。
2020.09.16 114
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员工主动辞职, 真的可以领取到失业金吗
失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活需要。失业保险金依法从失业保险基金中列支。
2022-04-12 15,340 -
主动辞职的能领取失业金吗
如果劳动者是主动辞职的，是不能领取失业金的，是不符合领取失业金条件的。 【法律依据】 《中华人民共和国社会保险法》 第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人
2022-02-07 15,340 -
工伤主动辞职能领失业金吗
不可以！非本人意愿中断就业，是领取失业保险金的必备条件，工伤职工没有特权。在用人单位没有《劳动合同法》第三十八条规定的过错情形下，工伤职工主动解除合同，不能享受失业保险金。《社会保险法》第四十五条失业
2022-02-14 15,340 -
本人主动辞职能领失业金吗
大家都知道在失业的时候，可以按规定领失业保险金。劳动者在失去工作之后，需要按照规定程序去办理失业登记，接着就可以依法领取。不过劳动者主动提出辞职，法律上规定领取失业金有条件限制，具体需要满足以下的条件
2022-03-22 15,340
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01:18
主动辞职如何拿失业金主动辞职是无法领取失业金的。领取失业金需要满足三个条件：已交保险且缴满一年、非本人意愿中断就业、已登记失业，并有求职需求。所谓非本人意愿中断就业，一般是指终止了劳动合同的；被企业单位解除劳动合同的；被企业单位开除或者辞退的；因为企业单位以暴
57,699 2022.10.04 -
01:19
辞职可以领失业补助金吗辞职不可以领失业补助金。领取失业补助金应当满足以下条件：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满１年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已办理失业登记，并有求职要求的。根据相关法律规定，城镇企业事业单位应当及时为失业
17,427 2022.05.11 -
01:24
辞职失业金怎么申请领取辞职无法申请失业金。辞职的劳动者，不符合领取失业保险金的条件。具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已办理失业登记，并有求职要求的
2,583 2022.05.11
