谁的违反劳动合同法的诚实信用原则?
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职工的行为违背了《劳动合同法》的诚实信用原则，没有履行自己应尽义务。公司可申请劳动仲裁，要求职工赔偿公司经济损失，并解除劳动合同（劳动关系）。《中华人民共和国劳动合同法》第三条规定：用人单位与劳动者订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同的约定义务。职工因故意或重大过失给用人单位造成损失的，用人单位有权要求职工承担赔偿责任。《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的； (二)严重违反用人单位的规章制度的； (三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的； (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的； (六)被依法追究刑事责任的。
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违反诚实信用原则的合同并不一定是无效的。合同要符合法律规定的无效情形，才会无效，例如当事人以虚假的意思表示订立合同；当事人恶意串通，损害他人合法权益而订立的合同等。
违反诚实信用原则的合同并不当然无效。合同要符合法律规定的无效情形，才会无效，例如当事人以虚假的意思表示订立合同；当事人恶意串通，损害他人合法权益而订立的合同等。
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违反诚实信用原则的合同是否有效一般情况下违反诚实信用原则的合同无效。如果是行为人与相对人以虚假的意思表示订立的合同；或者是行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的合同，是无效的。
2021.01.29 176 -
违反诚实信用原则的合同是否无效违反诚实信用原则的合同不一定无效。合同无效的认定是：合同当事人意思表示虚假；合同当事人恶意串通损害他人合法权益；合同违反法律法规强制性规定；合同违背公序良俗等。
2022.08.11 307 -
违反诚实信用原则的合同是不是无效违反诚实信用原则的合同是否无效要看情况。如果是行为人与相对人以虚假的意思表示订立的合同；或者是行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的合同，是无效的。
2021.02.26 139
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违反诚实信用原则的合同无效
违反诚实信用的合同并不必然无效。如果该违反诚实信用的合同同时损害他人合法利益或者违反法律、法规的强制性规定，则合同无效。根据《民法典》第一百五十三条规定，违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无
2022-07-02 15,340 -
违反诚实信用原则的合同原则有效吗
违反诚实信用的合同不必然无效。诚实信用原则是当事人在行使权力、履行义务中应当遵守的原则；合同无效，是指虽然已经成立了合同，但因其缺乏有效的条件而使其不发生法律效力。违反诚实信用的合同不一定无效。根据《
2022-06-02 15,340 -
违反诚实信用原则的合同有效吗
违反诚实信用的合同并不必然无效。如果该违反诚实信用的合同同时损害他人合法利益或者违反法律、法规的强制性规定，则合同无效。根据《民法典》第一百五十三条规定，违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无
2022-07-03 15,340 -
违反诚实信用原则的合同是否有效？
违反诚实信用的合同并不必然无效。如果该违反诚实信用的合同同时损害他人合法利益或者违反法律、法规的强制性规定，则合同无效。根据《民法典》第一百五十三条规定，违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无
2022-07-10 15,340
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01:28
合同的原则有哪些根据我国《合同法》规定，合同的原则主要包括了下面几点： 1、平等原则，意思是合同双方具有平等的法律地位，一方不能将自己的意志强加给另一方，不能强迫对方接受合同条款； 2、合同自由原则，意思是当事人有权自由决定是否订立合同，不受任何人的强迫和
6,058 2022.04.15 -
00:59
违反客观事实签订的合同怎么办违反客观事实所签订合同的效力需要根据具体情况具体处理。 违反客观事实的合同一般表现有两种形式： 第一种是合同一方带有欺诈目的与对方签订的合同。此时合同对方因被欺诈而作出订立合同的意思表示并非真实的意思表示，该合同为可撤销合同，合同被欺诈方可
1,308 2022.04.17 -
01:10
合同的履行全部原则合同的履行全部原则，在法律上应当表述为合同的全面履行原则。虽然合同法没有明确规定合同的全面原则，但是根据合同法第六条以及第八条的规定，当事人在订立合同之后，应当按照诚实信用的原则，以及按照合同约定的内容来履行自己的义务。换句话说，合同当事人
3,093 2022.04.15
