员工拿不到工资应该怎么办?
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
劳动者在用人单位劳动的，用人单位需要保障其安全权，并且需要按照约定的时间发放工资，如果不发放的，属于侵害员工的权利，需要承担责任。那么，员工拿不到工资怎么办呢劳动者在用人单位劳动的，用人单位需要保障其安全权，并且需要按照约定的时间发放工资，如果不发放的，属于侵害员工的权利，需要承担责任。那么，员工拿不到工资怎么办呢今天，整理了以下内容为您答疑解惑，希望对您有所帮助。 在解决工资问题上，如果可以协商解决最好协商解决，如果不行，就到劳动部门申请仲裁，如果申请劳动仲裁就要注意很多点：首先在劳动争议1年内提起劳动仲裁申请，主要提交的材料。如果对仲裁裁决书不满，在15日内要提起诉讼。 1、协商解决。 2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。 公司不按时支付员工工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
民工工资拿不到处理：投诉或者申请劳动仲裁。未签订劳动合同的，也可以要求未签订劳动合同的支付双倍工资。因拖欠工资解除劳动关系的，还可以要求经济补偿。
工人拿不到工资的处理：向当地劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。未签订劳动合同的，也可以要求未签订劳动合同的支付双倍工资。因拖欠工资解除劳动关系的，还可以要求经济补偿。
-
工资拿不到该怎么办工资拿不到可以向法院起诉或者申请劳动仲裁。劳动争议仲裁是仲裁制度中的一种，旨在解决劳动纠纷。劳动争议仲裁既具有仲裁制度共有的某些特征，同时又有自己的特殊性。 劳动仲裁的程序如下： 1、申请和受理，当事人申请仲裁，应当提交书面仲裁申请，并按照
2022.06.08 267 -
打工工资拿不到该怎么办打工工资拿不到劳动者可协商、投诉、申请劳动仲裁。我国法律规定用人单位应按月支付劳动者工资，不得无故克扣和拖欠，用人单位拖欠工资，劳动者可与用人单位协商，协商无果可到劳动监察大队进行投诉，监察大队不能解决时，劳动者应搜集证据到劳动仲裁委员会申
2022.04.15 709 -
工人员工的工资拿不到怎么办？工人的工资拿不到的，应向当地劳动行政部门（劳动监察大队）投诉。举报、投诉人必须据实提供被举报、投诉单位的名称、地址、电话和违反劳动保障法律、法规、规章行为的具体情况等内容。或者向法院申请支付令。
2020.06.11 119
-
员工拿不到工资该怎么办？
劳动者在用人单位劳动的，用人单位需要保障其安全权，并且需要按照约定的时间发放工资，如果不发放的，属于侵害员工的权利，需要承担责任。那么，员工拿不到工资怎么办呢在解决工资问题上，如果可以协商解决最好协商
2022-04-12 15,340 -
员工拿不到工资怎么办
你好我在超市为广东格兰仕集团生活电器公司卖货格兰仕天津人人乐代理商是廊坊跃胜商贸有限公司那个公司拖欠我工资我去天津市劳动仲裁那的办事员总是拖着说我证据不全我有工服工卡有格兰仕公司打工资卡有超市卖货小票
2022-01-31 15,340 -
员工拿不到工资怎么办?
拿不到工资可以向当地劳动机关监察部门投诉，投诉电话号码为12333。 要求进行调解或者仲裁即可。 对仲裁不服的，还可以向人民法院提起诉讼。 根据《工资支付暂行规定》第十八条的规定： 各
2021-10-13 15,340 -
员工拿不到工资怎么办?
劳动者在用人单位劳动的，用人单位需要保障其安全权，并且需要按照约定的时间发放工资，如果不发放的，属于侵害员工的权利，需要承担责任。那么，员工拿不到工资怎么办呢在解决工资问题上，如果可以协商解决最好协商
2022-04-15 15,340
-
00:55
工地干活拿不到工资怎么办工地干活拿不到工资，可以拨打12333进行投诉，到劳动局投诉，申请劳动仲裁，或者直接到人民法院提起诉讼。12333是人力资源和社会保障局的电话。也可以去劳动局监督投诉。用人单位如果未按时支付劳动报酬，工人可以提出辞职并要求经济补偿。工人可以
4,365 2022.05.11 -
01:00
员工不同意调岗应该怎么办员工不同意调岗公司可以解除劳动合同，并向员工支付经济补偿金。根据我国法律规定，依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位和劳动者都应当履行劳动合同约定的义务，如果用人单位对员工要调岗的，应当与劳动者沟通协商，用人单位与劳动者协商一致的，可以变更
1,849 2022.05.18 -
01:07
拖欠工资应该怎么办拖欠工资应该讨要。讨要拖欠工资的方式主要有调解、向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼。为了争取最高的效率，建议按照私下调解、投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼的先后顺序尝试追偿。员工遇到老板拖欠工资的，可以先私下与老板进行协商、调解
7,288 2022.04.17
