合同到期的具体时间
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新《劳动合同法》对这三种岗位做了明确的规定，劳动部门在对劳务派遣进行认定时也就有了明确的依据：“临时性岗位”以时间为节点，指存续时间不超过六个月的工作岗位； “辅助性”是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位；“替代性岗位“则是因员工脱产学习、休假等原因无法工作的一段时间内，由其他劳动者替代工作的岗位。
可变更合同的期限，即可撤销合同的期限，一般是自当事人知道或者应当知道撤销事由之日起一年内；如果有重大误解的，是自知道或者应当知道撤销事由之日起九十日内；如果当事人被胁迫的，则是胁迫行为终止之日起的一年内。
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合同的生效时间具体是多久合同的生效时间是，依法成立的合同，除法律另有规定或者当事人另有约定的以外，自成立时生效。而合同以批准等手续为生效要件的，则自手续办理完成后生效。
2021.01.23 126
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合同到期具体时间是什么意思？
针对合同到期时间的规定，一般劳动合同到期的，用人单位最迟应在劳动合同到期后的一个月内与员工续签劳动合同，如果超过一个月的，用人单位应当向劳动者支付双倍工资。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定
2022-07-14 15,340 -
合同到期解除劳动合同具体需要多长时间
解除固定期限劳动合同所需的时间：用人单位与劳动者协商一致解除，即时生效；劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，到期解除，在试用期内提前三日通知用人单位；用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一，
2022-05-14 15,340 -
租房合同终止的具体时间
由合同约定决定。《》第九十一条【合同消灭的原因】有下列情形之一的，合同的权利义务终止：(一)债务已经按照约定履行;(二);(三)债务相互抵销;(四)依法将标的物提存;(五)免除债务;(六)债权债务同归
2022-09-02 15,340 -
质押合同生效的具体时间
出质人和质权人应当以书面形式订立质押合同。质押合同自质物移交于质权人占有时生效。 根据《民法典》规定，质权自出质人交付质押财产时设立。质权人在质权存续期间，未经出质人同意，擅自使用。处分质押财产，造成
2022-05-26 15,340
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合同生效的具体要件根据我国《民法典》的相关规定可以知道，不同类型的合同，生效的具体条件不一样，主要包括下面几种： 第一，如果属于普通合同，合同依照法律规定订立的，在合同成立时就正式生效； 第二，如果属于附条件合同，只有当当事人约定的条件达成时，合同才会生效；
1,753 2022.04.17 -
01:27
怀孕期间劳动合同到期怎么办劳动合同到期以后，劳动者处于孕期的，单位应当续延，不是续签，原合同至劳动者一年哺乳期结束为止，双方再决定是否续签合同，如果劳动合同到期以后，单位决定不再续签劳动合同的，单位应当按照劳动者单位工龄支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半
717 2022.04.25 -
01:32
期间费用具体包括哪些内容期间费用是企业为组织和管理企业生产经营、筹集生产经营所需资金以及销售商品等而发生的各项费用。期间费用包括三类： 1、销售费用；企业在销售过程中所发生的费用。对工业企业而言，销售费用是指企业在销售产品、自制半成品和工业性劳务等过程中发生的各项
62,994 2022.10.03
