出院后的伤残鉴定必须在15天内进行吗、是自己直接去伤残鉴定机构进行伤残鉴定还是通过有关部门进行、是否需要与肇事方签订一份赔偿协议?
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工伤赔偿,常常会签订赔偿协议。赔偿协议要求完整准确地把协议双方的意思表达出来,缺少或变更几个字,有可能会使得协议书面表达的意思和当事人的实际意思大相径庭,导致纠纷再起。近期我们律师在为客户服务过程中,发现客户因签订协议内容不清、不全,又须另行赔偿员工其他费用。企业签订协议时的常见问题如下: 一、赔偿项目不明确。协议书中约定的是一次性伤残赔偿补助金还是一次性劳动就业补助金?是一次性工伤医疗补助金还是劳动年限的补偿金?是医疗费还是护理费等?每个项目均不能少,我们客户就有8年前的协议,协议中未写明一次性劳动就业补助金,在八年后解除合同时又另行主张。所以赔偿的部分项目,还是全部项目,都须逐一写清,若表达不清楚,可能会导致单位重复赔偿; 二、表达意思模糊。赔偿不同于补偿,赔偿基于过错补偿不一定基于过错。在单位有过错给对方造成损失的情况下,必须采取赔偿。若协议中用“补偿”两个字,将无法准确表达企业是基于其过错才给予员工的赔偿,也就是说,员工在接受单位的补偿金后,仍可以基于企业的过错,再一次向企业理赔; 三、缺少“纠纷了结”“双方无涉”等权利义务终结的表示。企业与员工签订赔偿协议,无非是想一次性了解纠纷,避免以后麻烦,所以协议的最后,一定要加上“协议双方履行以后,纠纷了结”、“双方无涉”、“不得再向对方主张任何权利”等权利义务终结的字样,少了这几个字,无法表明协议双方对剩余权利的放弃,这样企业也面临再一次被员工索要的可能。 所以,员工离职或赔偿协议,需准确表达协议双方的真实意思,并确保协议表达的内容在法律是合法有效,同时必须注明协议履行完毕后,双方以后再无纠纷。
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交通事故赔偿必须要进行伤残鉴定吗
应当进行伤残鉴定。人身损害,打算双方协商解决,不想诉讼,也要进行伤残鉴定。因为残疾赔偿金赔偿多少,按法律规定是按伤残等级适用法律规定,只有经过伤残鉴定,才可以明确伤残等级,侵害人和受害人双方才清楚自己
2022-02-12 15,340 -
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2022-03-09 15,340 -
工伤证鉴定为残疾,那必须得进行伤残鉴定吗
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2022-04-16 15,340 -
工伤鉴定后还需要进行伤残赔偿么
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2022-04-09 15,340
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01:03
伤残鉴定与工伤鉴定的区别
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8,341 2022.04.15 -
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伤残鉴定要去哪里做
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15,403 2022.04.15 -
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工伤在哪做伤残鉴定
根据有关伤残鉴定的相关法律法规的规定可以知道,有工伤的员工可以到以下两个地方做伤残鉴定: 1、一般可以到伤残鉴定机构也就是当地的社保部门工伤鉴定中心,进行伤残鉴定; 2、工伤员工还可以到当地的司法鉴定中心做伤残鉴定。员工可以根据有关部门做出
1,542 2022.04.17