没交社会保险被单位开除员工该怎么办?
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单位没给买社会保险,劳动者可以向当地社会保险行政部门投诉,要求用人单位补缴社会保险。社会保险行政部门责令用人单位限期改正,逾期不改正的,对用人单位、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处以罚款。
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用人单位不帮员工交社会保险应该怎么办
用人单位不帮员工交社会保险,劳动者可以向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足社保费用;向劳动行政部门举报或投诉;必要时,可以前往企业所在地的劳动仲裁机构,申请劳动仲裁。
2020.12.10 123 -
被单位开除了社保怎么办
被单位开除了,拿社保手册去社保中心缴纳社保。 被单位开除本人的档案和社保手册都应该拿回,原单位应该给办理手续,解除劳动合同证明,失业证,在没找到合适的单位之前,自己可以去社保中心缴纳社保。 被单位开除,应拿回属于自己的经济补偿金。 办理失业
2022.06.06 1,408 -
单位没交员工工伤保险怎么办
单位没交工伤保险的,由当地的社会保险行政部门责令其限期参加,补缴工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;如果劳动者在此期间发生工伤的,则符合规定的工伤保险待遇由单位支付。
2020.09.29 155
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没有交社会保险,用人单位开除员工怎么办
没有交社会保险,用人单位开除员工可以要求赔偿,协商解决,若不给予赔偿,则可以向法院提出诉讼,维护个人的权益。 一、用人单位未缴社保的 员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳,处理结果往往是限期补缴;
2022-03-21 15,340 -
公司没缴纳社会保险,用人单位开除员工怎么办
没有交社会保险,用人单位开除员工可以要求赔偿,协商解决,若不给予赔偿,则可以向法院提出诉讼,维护个人的权益。 一、用人单位未缴社保的 员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳,处理结果往往是限期补缴;
2022-04-10 15,340 -
员工没有犯错被单位开除该怎么办
员工没有犯错被开除,属于公司违法解除劳动合同,协商不成,到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,参考如下法条维权。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同
2022-10-09 15,340 -
用人单位没有给员工交社会保险怎么办
用人单位不帮员工交社会保险,劳动者可以向用人单位要求帮员工开设社保账户并补足社保费用;向劳动行政部门举报或投诉;必要时,可以前往企业所在地的劳动仲裁机构,申请劳动仲裁。
2022-11-04 15,340
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00:56
单位没交医保怎么赔偿员工
单位没交医保,赔偿员工的情况如下: 1、单位依照规定需要参加工伤保险而未参加的,社会保险行政部门会责令限期参加,补缴需要缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金; 2、逾期仍不缴纳的,处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照
11,670 2022.05.11 -
01:02
社保交够了退休没单位怎么办
社保交够了退休没单位,唯一的办法就是找到之前上过班的企业或者单位,请企业或者单位开一些证明或者建立一份档案,这样就可以办理退休手续了。不过很有可能有些企业或者单位会拒绝。只要按照正常的手续办理了退休手续之后,会拿到记录着所有经历及信息的档案
6,647 2022.05.11 -
00:53
单位买断一直没交社保该咋交
单位买断一直没交社保的处理办法如下:买断工龄时没有缴纳社保,应当凭借相关文件找到相应企业或者企业主管部门要求补缴。如果实在不行,应当凭借有关档案材料向劳动监察部门、社保稽核部门反映并要求补缴社保,确保自己有一份社会保障。根据相关法律规定可知
5,169 2022.05.11