上班时间在路上发生交通事故, 对方全责, 公司需要赔偿吗
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这个算是工伤和交通事故的赔偿,工伤要根据有关部门的鉴定来赔偿的,交通事故由交警部门认定责任书来处理的 根据《工伤保险条例》第十四条的规定,工伤主要有以下类型: 1在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;这里,要理解和把握“事故”的本质是“意外的损失或灾祸”,有渐进性(比如慢性中毒、血吸虫感染等)和突发性(比如工架垮塌、高空坠物伤及等)两种,不可拘泥于突发性一种情况。 2工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的 3在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的 4患职业病的 5因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的 6在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市交通轨道、客运轮渡、火车事故伤害的 7法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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职工在上班途中发生交通事故的,对方对事故承担全部责任的,当事人在获得对方的赔偿后,也可以申请公司向社保行政部门进行工伤认定,享受工伤保险待遇。
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上班时间发生交通事故可以由公司赔偿吗
应该由所在单位承担赔偿责任。单位员工根据单位要求,驾驶车辆外出办理公事的,属于履行职务行为。根据法律的规定用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。
2021.02.22 144 -
上班时间发生交通事故可以让公司赔偿吗
应该由所在单位承担赔偿责任。单位员工根据单位要求,驾驶车辆外出办理公事的,属于履行职务行为。根据法律的规定用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。
2021.03.08 367 -
上班路上发生交通事故,自己全责,算工伤吗
不算,自己负全责的交通事故不算工伤。在上下班途中,受到非本,人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的才认定构成工伤。
2020.06.14 878
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上班期间在路上发生交通事故, 对方全责, 我们公司需要承担什么责任
如果是工伤,可以申请工伤认定,享受工伤待遇。 法律依据《工伤保险条例》 第三章工伤认定 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)
2022-01-22 15,340 -
上班时间在路上发生交通事故, 对方全责, 我们公司的员工怎么办?
首先需要报警,由交警部门开具责任判定书,如果是非本人主要责任的话,是可以申请为工伤的。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害
2022-02-12 15,340 -
上班路上发生交通事故, 对方全责, 我需要怎么办
首先请问交通事故责任是如何认定的。赔偿额度与责任认定有很大的关系,如果对方全责的情况下,也还要看死者是否有被扶养人,所以具体数目现在根据你的描述无法准确判断。建议你聘请律师起诉处理,能尽可能的获得更多
2022-02-07 15,340 -
上班路上发生交通事故, 对方全责, 我们公司需要承担什么样的责任?
发生交通事故,根据交警划分的责任来承担责任或请求赔偿。如果就赔偿协商不好,可以通过人民法院诉讼处理。 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,属于工伤 发
2022-01-20 15,340
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02:11
交通事故全责怎么赔偿对方
交通事故责任认定全责则承担全部赔偿责任。根据我国法律规定,机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿,不足的部分,按照下列规定承担赔偿责任:1、机动车之间发生交通事故的,由有过错的
2,033 2022.04.17 -
01:30
对方全责的交通事故怎么赔偿
发生交通事故后,对方全责,根据受害人的受伤程度情况,可以向赔偿义务人主张赔偿因本次事故造成的相关损失,比如医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,因伤致残的,还可以主张残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费
2,121 2022.05.11 -
01:29
交通事故对方负全责怎么赔偿
发生交通事故后,由相关部门出具责任认定书,对方全责可要求对方承担全部责任,如果受害人遭受人身损害,可要求肇事方赔偿因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义
1,292 2022.04.17