劳动仲裁申请流程怎么走？
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劳动仲裁程序为： 1、申请人向劳动争议仲裁委员会提交书面的仲裁申请； 2、劳动争议仲裁委员在收到仲裁申请书当天起的5天之内，决定是否要受理； 3、如劳动争议仲裁委员确认受理仲裁申请之后，会在5天之内将仲裁申请书的副本送给被申请人； 4、仲裁庭一般会在开庭的前5天，将开庭日期、以及地点以书面通知的形式通知双方当事人； 5、仲裁庭裁决劳动争议案件，应该自劳动争议仲裁委员会接受受理仲裁申请的45天之内结束，如果案情较为复杂的可以延期至15日。
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劳动仲裁申请流程怎样走申请劳动仲裁的流程：由申请人提交仲裁申请书；劳动争议仲裁委员决定是否受理；受理的，安排开庭时间，在仲裁过程中有权进行质证和辩论；在裁决前进行调解；调解不成的及时作出仲裁裁决。
2020.07.26 134 -
怎么申请劳动仲裁流程怎么走申请劳动仲裁的流程如下： 1、争议发生后一年内申请仲裁，递交仲裁申请书； 2、仲裁委员会收到申请书之日起五日内作出是否受理的决定； 3、仲裁庭开庭五日前书面通知双方当事人； 4、开庭，明确请求，答辩，调查事实，举证质证，辩论，陈述； 5、调
2020.07.27 146 -
个人申请劳动仲裁怎么走流程申请劳动仲裁的流程如下： 1、争议发生后一年内申请仲裁，递交仲裁申诉书； 2、仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的决定； 3、仲裁庭开庭五日前书面通知双方当事人； 4、开庭，明确请求，答辩，调查事实，举证质证，辩论，陈述； 5、调
2020.08.07 293
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申请劳动仲裁流程怎么走
1、申请劳动仲裁需去公司所在地地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委员会。劳动仲裁不收费。2、需提交的材料：仲裁申请书2份（写明公司名称地址法定代表人等详细信息、仲裁请求、事实与理由）、
2022-03-15 15,340 -
申请劳动仲裁流程该怎么走
申请程序该怎么走：（一）递交劳动仲裁申请书及相关证据。（二）申请书符合要求的，委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申
2022-09-07 15,340 -
工伤申请劳动仲裁流程怎么走
劳动者因为用人单位对其工伤待遇不满或者存在问题的情况下，可以依法申请劳动仲裁。劳动仲裁的程序如下：（一）申请与受理 实践中，仲裁申请书应当包括以下内容： 1、申请人的姓名、住址和身份证号或者其他身份证
2022-03-21 15,340 -
劳动仲裁程序怎么走劳动仲裁程序的提起，申请劳动仲裁的流程
根据调解仲裁法，申请劳动仲裁程序如下：首先由其本人提出书面申诉，劳动仲裁委员会将审查其申诉是否符合受理条件，并在七日内作出立案或不予受理的决定，对不予受理的，仲裁委员会发给《不予受理决定书》，说明不予
2022-04-15 15,340
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01:53
申请劳动仲裁流程怎么走申请劳动仲裁流程如下： 1、提交申请书，当事人申请仲裁，应当提交书面仲裁申请书，并按照被申请人数提交副本； 2、仲裁受理；仲裁委员会应当自收到仲裁申请之日起五日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，应当自作出决定之日起五日内将
1,212 2022.11.21 -
01:00
怎样申请劳动仲裁流程申请劳动仲裁流程，一般有以下的两个步骤，具体如下： 1、当事人要自知道或者应当知道其权利被侵害之日一年内，向劳动合同履行地，或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会，申请劳动仲裁提出申请； 2、提交书面仲裁申请书、并按被申请人人数提交副本。仲
3,882 2022.04.17 -
01:06
劳动仲裁网上申请流程劳动仲裁不可以在网上申请。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，发生劳动争议的，劳动者可以先与用人单位协商解决，如果协商不成的，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要向劳动争议仲裁委员会提交劳动争议仲
5,772 2022.04.17
