员工工伤险定中有骨折部位损伤算工伤吗
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工作中摔倒骨折算工伤吗
算工伤,在工作时间、工作地点,因工作原因造成的伤害属于工伤,发生工伤,先申请工伤认定,这是享受工伤待遇的前提条件;再申请劳动能力鉴定确定伤残等级;根据鉴定的结果,综合月工资与单位协商索赔。如果不能同用人单位协商解决工伤待遇问题,去申请劳动仲
2020.05.05 461 -
在单位尾骨骨折算工伤吗?
如果是在上班时间、上班地点,由于上班的需要导致尾骨骨折的话,那么就属于工伤。用人单位应该在三十天之内申请工伤认定,如果没有申请的话,员工或者是家属可以在一年之内自己申请。
2020.06.27 1,463 -
请问工伤途中车祸骨折算工伤吗
上班途中摔跤骨折不算工伤。根据法律规定,在上下班途中只有受到非本人主要责任的机动车事故伤害才算工伤。对于自己不小心摔跤骨折导致的伤害不属于工伤保险的范围,只能用基本医疗保险来报销一些医药费。
2020.11.22 124
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是工伤原部位在骨折算工伤吗?
1.这个可能需要看是不是在工作期间二次受伤才可以判断属不属于工伤的。 2.职工在发生工伤事故时,向人力资源和社会保障局申请工伤认定,该部门根据受伤的时间、地点、原因等以及《工伤保险条例》规定的工伤认定
2022-05-24 15,340 -
工作中受伤骨折算工伤吗
算工伤,向单位申请工伤认定;(一)申请人 1用人单位 2工伤职工本人或其直系亲属 3工会组织(依据《工伤保险条例》第十七条之规定),都有权向用人单位工伤保险统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请、登
2022-02-06 15,340 -
工作中受伤骨折算工伤吗?
属于工伤。建议采取如下措施:1、单位应当在一个月内申请工伤认定 2、单位不愿意申请的,个人也可以自行申请工伤认定 3、工伤认定后待伤情稳定,申请工伤等级鉴定。4、确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。5、
2022-03-26 15,340 -
工伤头部骨折算几级工伤
工伤导致骨折需要办理伤残鉴定事宜。2018年,国家发布了《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》)GB/T16180-2018),这是新的工伤鉴定的国家标准,标准共分10级。工伤级别鉴定标准就是劳动能力鉴
2022-04-18 15,340
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工伤骨折内固定算几级伤残工伤脚骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的,一次性伤残补助金为7个月本人工资;如解除或终止劳动关系的,劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次
3,184 2022.04.17 -
01:06
员工上班途中受伤算工伤吗员工在上班途中受伤不一定属于工伤。员工在上班途中受到了伤害,要结合不同的情况来认定是否属于工伤。根据《工伤保险条例》第十四条关于工伤认定的规定,在上下班途中,员工受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,此时
4,731 2022.04.17 -
01:11
工伤骨折可以评定伤残等级吗工伤骨折是否可以评定伤残等级,应当根据治疗后的情况进行确定。法律明确规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。因骨折而存在残疾,或者影响劳动能力的,可以评定等伤残等级,不存在残疾或者影响劳动能力
2,319 2022.06.22