工伤回家为什么工资不发
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通常情况下银行在周末是不发工资的。如果发放工资约定的时间是在周未的，用人单位要依据工资支付暂行规定的要求，提前在最近的工作日支付，改在周五时发放。工资应按月支付给劳动者本人，支付工资的周期不能超过一个月。
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人回家了不发工资怎么办1、用人单位拖欠工资，劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁，也可以依法向劳动保障监察机构投诉。 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： （一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险
2020.07.23 452 -
为什么周末不发工资很多单位遇到周六或周天不发工资是有原因的。因为与银行对接的财务人员周六周天也是属于休息状态,总不能让财务人员周六周天再来加班发工资吧。有的单位做得比较好,一旦发现发薪日是周六或周天的,薪资会提前到周五发放,这不是每一家单位都能做到的,就要看
2020.10.17 1,428 -
自离为什么不发工资自离不发工资是违法的也是不合理的行为。如果是因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失，公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的，但是公司在员工自动离职不发放工资是不合法的。如果单位拒不支付工资的，员工可以向劳动局申请劳动仲裁。
2020.08.15 1,216
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公司为什么不发工资
1、你与单位之间已形成无固定期限劳动用工关系。2、你可向单位主张11个月的双倍工资。3、保留好法定节假日工作、单位未给予补偿的相关证据，向劳动监察部门投诉或者作为劳动仲裁时的证据。4、取得单位半年不发
2022-02-21 15,340 -
为什么公司不发工资
1、根据《劳动合同法》第7条规定，你与用人单位自用工之日起建立事实劳动关系。合法有效，应当受到劳动法的保护。2、公司应每月及时足额支付你的劳动报酬，公司老板拖欠工资的行为，是违法的。3、你可以以公司未
2022-04-24 15,340 -
公司为什么不发工资？
1、无合同:从入职第二个月开始公司必须支付双倍工资，一共要支付11个月，如果满一年仍未签自动视为签无固定合同; 2、无社保:从入职当月开始公司就应购买5险一金，并且是按应发工资买，而不是公司定的基数或
2022-03-31 15,340 -
退休工资为什么不发
劳动者依法办理退休手续，依法享有养老保险金，劳动者的养老保险金发放少了或者劳动者对养老保险金发放存在疑问的，劳动者可以到当地的社保局进行详细了解，搞清楚少发的原因，有针对性地予以解决。独身子女费事宜，
2022-03-04 15,340
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01:11
工伤工资怎么发根据相关法律规定，劳动者因工伤原因或者患职业病而需要暂停工作接受工伤医疗的，在其停工留薪期内，企业不得改变其原工资福利，且应当按月支付。也就是说，工伤期间的工资按原工资计算。这里所说的“原工资”一般是指劳动者在受伤前12个月平均工资，或者在
4,868 2022.04.17 -
01:09
工伤期间公司不发工资怎么办我国的工伤保险条例规定，在停工留薪期内，用人单位都不能通过各种理由停发，或部分停发劳动者的工资和福利待遇。如果单位不按照法律支付劳动者工伤停工留薪期间的工资，那就属于未及时足额支付劳动报酬，是违法行为。劳动者应该据理力争，采取一定的策略，要
1,503 2022.06.22 -
01:29
工伤员工工资发放标准工伤，指的是员工在工作中或者在生产劳动中因工负伤。 根据《工伤保险条例》的有关规定，员工因工作遇到事故、或伤害或因特殊岗位患职业病，需停工接受治疗的，在其停工期间，用人单位需按照员工在岗期间的工资和福利待遇，原数按月的发放给员工。一般停工留
4,430 2021.04.25
