您的位置:法师兄 > 精选问答 > 公司给员工缴纳保险有什么好处

公司给员工缴纳保险有什么好处

2022-10-22 10:28

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

贵州在线咨询顾问团

2022-10-22回复

6、缴纳失业保险可以在失业时获得失业保险金等补助。而失业保险这样的险种属于政策性保险,通常在商业保险公司是买不到的。 7、缴纳工伤保险可以在遇到工伤事故或职业病时得到补偿,不怕一万,就怕万一,尤其是一些重大事故,不用担心小公司拖延支付待遇。而且,工伤保险费是完全由单位承担的。 8、缴纳住房公积金相当于单位与你同比例地存入一份免税收入,可以提取用于房屋相关用途,如果在职时没有用完,退休后也能一次性取出;另外,住房公积金贷款利率比商业贷款低。 9、在实行统账结合的养老保险缴费制度之后,社会保险实际缴费年限成为了最有说服力的企业工龄证明。已经有越来越多的时候需要用到社保缴费证明,譬如证明社会工龄以确认享受带薪年假天数,譬如房地产调控时贷款需要在当地社保缴费一年以上,等等。 10、不用过于担心通货膨胀或货币贬值等等问题,因为养老金待遇计发由两部分组成,个人账户养老金完全由个人缴费形成,这部分会和银行存款一样存在通胀风险;但基础养老金部分则是和当地社会平均工资、个人指数化平均工资挂钩的,本身就具有抗通胀性;而且退休后还会随着当地经济水平每年增资。缴得越多,缴得越长,退休后养老待遇水平就越高。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

通常员工保险包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险。单位则以全体员工工资总额为缴费基数,按照20%的缴费比例进行缴纳养老保险。医疗保险的,单位按员工上年度工资总额的7%。失业保险:城镇企业、事业单位等,按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费等等。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

单位未缴纳社保不需要对员工进行赔偿,只要补缴就可以; 但如果员工因此辞职的,单位需要支付员工经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

律师普法更多>>
  • 公司缴纳五险一金有什么好处
    公司缴纳五险一金有什么好处

    公司购买五险一金的用处有: 1、养老保险,有工作要缴,没工作自己也要缴,退休后让国家养你; 2、医疗险,除了报销医药费,还可以把账户中的钱提现; 3、工伤险,上下班路上出了事故也可以报销。

    2020.06.10 1,187
  • 公司没有给员工缴纳养老保险怎么办
    公司没有给员工缴纳养老保险怎么办

    公司没有给员工缴纳养老保险的处理如下: 1、公司没有给员工缴纳养老保险是违法行为,可以申请劳动仲裁,要求公司补缴或向社保监督部门投诉、举报; 2、如果用人单位在社保局行政部门发出限期补缴通知后依然不予补交的,则还会对用人单位进行行政罚款。

    2022.07.30 7,551
  • 公司没有给员工缴纳养老保险怎么办
    公司没有给员工缴纳养老保险怎么办

    具体分析不缴纳社保的原因,以及是否可能引发劳动争议并影响公司的持续经营,如不会引发大规模劳动争议或者不会对公司的持续经营造成影响,同时,控股股东出具补缴社保承诺函,目前是有未全员缴纳社保股权系统公司同意挂牌的案例。如果不缴纳的人员比例较高需

    2020.10.25 214
专业问答更多>>
  • 公司缴纳医保的员工有什么好处?

    1、个人账户:支付门诊费用。住院费用中的个人自付部分和定点药店购物费。二、统筹资金用于支付住院医疗和部分门诊重疾费用。备注:住院时出示医疗保险卡,然后住院费用自动转移(自付部分除外,报销80%);报销

    2021-11-10 15,340
  • 公司为员工缴纳社保有什么好处

    公司缴纳的社会保障有以下用途:1、养老保险:缴纳养老保险,男60女55人(特殊职位除外),可开始领取养老金。2、医疗保险:在支持医疗保险的医院可以报销,每家医院的报销比例不同。3、生育保险:分娩时,可

    2021-12-22 15,340
  • 员工给公司买保险有什么好处

    6、缴纳失业保险可以在失业时获得失业保险金等补助。而失业保险这样的险种属于政策性保险,通常在商业保险公司是买不到的。 7、缴纳工伤保险可以在遇到工伤事故或职业病时得到补偿,不怕一万,就怕万一,尤其是一

    2022-04-18 15,340
  • 公司不给员工缴纳保险,员工辞职后,公司不给缴纳保险,我该怎么办

    用人单位为员工缴纳保险是法定义务,如果用人单位不缴保险金,可以向劳动监察单位投诉,寻求帮助。 关于用人单位辞退员工,应该提前30日通知员工,并依照规定支付经济补偿金。《劳动合同法》第四十七条“经济补偿

    2022-03-08 15,340
法律短视频更多>>
  • 公司想给员工缴纳社保需要操作什么 01:07
    公司想给员工缴纳社保需要操作什么

    公司想给员工缴纳社保,首先就要准备以下材料:企业营业执照副本原件;组织机构统一代码证书原件;开户银行印鉴卡原件或开户许可证原件或开户银行证明原件;企业法人身份证复印件(盖单位公章);单位经办人的身份证原件;企业法人或社保经办人如是港澳台外籍

    1,727 2022.04.17
  • 工伤保险费应当由什么缴纳 01:09
    工伤保险费应当由什么缴纳

    职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费。用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额,为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。经办机构具体承办工伤保险事务,履行下列职责: 1、根据省、自治

    4,311 2022.04.17
  • 职工缴纳养老保险比例 01:04
    职工缴纳养老保险比例

    职工缴纳养老保险比例如下:职工个人以国家规定的本人工资收入作为缴费基数,缴费比例8%,记入基本养老保险个人账户。其中本人工资收入低于,本省全口径城镇单位就业人员平均工资60%的,按本省平均工资的60%作为缴费基数;高于本省平均工资300%的

    1,690 2022.04.25
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?