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员工因工陪酒后死亡算工伤吗
员工因工陪酒死亡属于工伤。因公发生的应酬也属于在履行工作职责,而应酬的地点和时间就应当认定为工作地点和工作时间。 因此员工因工陪酒死亡的,属于工作时间、工作地点因为工作原因受到伤害,应当认定为工伤。
2020.02.07 85 -
员工犯罪老板不知情怎么办?
公司涉嫌刑事诈骗,如果员工确实不知情,则不需要承担刑事责任。根据刑法规定,诈骗罪是没有单位犯罪这一说的,即使是公司集体决定实施的诈骗行为,刑法也只能追究相关责任人员的刑事责任。如果该员工系管理人员的话,且与该诈骗行为有关联的话,涉嫌诈骗罪的
2020.03.15 252 -
老板诈骗员工不知情构成犯罪吗
老板诈骗员工不知情的,不构成诈骗罪。 诈骗罪是一种故意犯罪,如果员工确实不知情,则没有违法或者犯罪的故意,自然不会构成诈骗罪的共犯。但是任何知道案情的公民都有作证的义务,员工到时候还是需要配合有关部门调查、取证的。 诈骗公私财物,数额较大的
2020.08.14 166
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员工死亡老板不给员工签单算不算违法
入职一个月不签合同,第二个月起一年内可以要求双倍工资,超过一年视为无固定期合同没劳动合同,提供能证明劳动关系的材料,可以去社保局办理工伤认定《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法
2022-10-26 15,340 -
老板犯罪员工不知情
1.员工的行为是无意或不知情的情况下,而且完全是老板授意,则可能不承担违法责任。 2.以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资的,构成集资诈骗罪。 3.诈骗方法是指行为人采取虚构集资用途,以虚假的证明文
2022-11-04 15,340 -
员工非工伤死亡老板有责任吗
没有责任。 员工非因工死亡,根据中第十条规定如下: 1、职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡,发给丧葬补助费,供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。 2、丧葬补助费的
2022-03-20 15,340 -
老板诈骗罪员工在不知情的情况,员工怎么判
公司老板诈骗罪,如果员工确实是不知情,则劳动者不用承担诈骗罪的刑事责任
2022-10-18 15,340
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01:02
工伤后老板不管怎么办只要有事实上的劳动关系,无书面合同一样可以要求雇主负责工伤及补偿。可以先找证明存在劳动关系的证据,先找劳动仲裁部门,如不行就去法院起诉,经济困难可申请法律援助。用人单位应当自从业人员发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向用人单
1,963 2022.04.17 -
01:12
工伤死亡赔偿怎么算出工伤事故死亡所获得的赔偿包括:一次性工亡补助金、丧葬补助金以及供养亲属的抚恤金三项。根据《工伤保险条例》的相关规定可知,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金,按照职工本人工资的一定比例,发给由因工死亡职工生前提
634 2022.06.22 -
01:17
工伤老板不赔钱怎么办工伤老板不赔钱,那么员工可以通过以下程序来争取赔偿: 1、提出工伤认定申请。如果遇到单位拒绝承承认劳动关系,又没有直接证明劳动关系的证据的,那么需要通过裁判先确认劳动关系; 2、拿到工伤认定结果后,向专业鉴定机构申请劳动能力鉴定; 3、申请
1,002 2022.06.15