在工地上受伤怎么维权

首先在工地上受伤维权索赔有两个方向，一个是认定工伤，另一个是按提供劳务受害起诉至法院。如果能认定劳动关系的，可以走工伤程序，先申请认定工伤，然后做劳动能力鉴定，最后提起劳动仲裁就可以获得赔偿了，并且工伤的赔偿有国家设立的工伤保险基金作为保障，是肯定能获得的，但是工伤的时间较长，一般最少要将近一年才能走完全部程序获赔。另一个提供劳务受害则和交通事故的处理是一样的，主要可以要求赔偿：医疗费，误工费，护理费，营养费，住院期间伙食补助费，交通费，住宿费，伤残赔偿金，残疾辅助器具费，被抚养人生活费，精神抚慰金等。按提供劳务受害比较重要的一点是农村户口和城镇户口赔偿标准不同，城镇大概是农村的三倍，但是相对工伤时间较短，最长一年也可以获赔了，缺点是是否能实际拿到钱要看对方是否有支付能力。至于你说的能赔多少，还要看你具体的材料，以及后期做了伤残鉴定或者劳动能力鉴定才能确定。 提供劳务受害主要参看《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件法律适用若干问题具体意见》 赔偿项目 赔偿标准 赔偿机构 医疗费 按实际医疗支出计算 工伤保险基金 伙食补助费 按一天100元计算 工伤保险基金 交通、食宿费 按实际支出计算 工伤保险基金 停工留薪期待遇 最高12个月 用人单位 生活护理费 生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%，按月支付。 工伤保险基金 辅助器具费 以劳动能力鉴定为准 工伤保险基金 一次性伤残补助金 一级伤残为27个月的工资 二级伤残为25个月的工资 三级伤残为23个月的工资 四级伤残为21个月的工资 五级伤残为18个月的工资 六级伤残为16个月的工资 七级伤残为13个月的工资 八级伤残为11个月的工资 九级伤残为9个月的工资 十级伤残为7个月的工资 工伤保险基金 伤残津贴 一级伤残为本人工资的90% 二级伤残为本人工资的85% 三级伤残为本人工资的80% 四级伤残为本人工资的75% 工伤保险基金 五级、六级伤残，保留劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，按月发给伤残津贴。五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%。 用人单位 一次性工伤医疗补助金 五级伤残15个月的工资 六级伤残13个月的工资 七级伤残为8个月的工资 八级伤残为6个月的工资 九级伤残为3个月的工资 十级伤残为2个月的工资 工伤保险基金 一次性伤残就业补助金 五级伤残33个月的工资 六级伤残29个月的工资 七级伤残为22个月的工资 八级伤残为18个月的工资 九级伤残为13个月的工资 十级伤残为7个月的工资 工伤保险基金 丧葬补助金 6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 工伤保险基金 供养亲属抚恤金 配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 工伤保险基金 一次性工亡补助金 上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 工伤保险基金 下落不明供养亲属抚恤金 配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 工伤保险基金