16岁就发生工伤去世怎么赔偿
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员工发生工伤去世赔偿标准：丧葬费按上一年度职工月平均工资本单位所在地统筹；养亲养老金标准为：配偶，按工亡职工月薪支付40％；其他亲属，按工亡职工月薪支付30％。孤寡老人或孤儿增加10％；一次性工亡补贴标准按全国城镇居民人均可支配收入的20%。
已满十四周岁不满十八周岁的人违反治安管理的，从轻或者减轻处罚。所以，可以对其进行治安处罚，至于是否需要治安拘留，是要由公安机关根据具体情况来决定的。未成年人致人伤害的，应该由其监护人承担民事赔偿责任，赔偿的项目主要有：医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费等。
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下岗职工再就业发生工伤怎么赔偿下岗职工再就业发生工伤的责任是：职工发生工伤，由职工受到伤害时其工作的单位依法承担工伤保险责任。 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有
2020.06.24 111 -
工伤去世赔偿标准怎么算？1丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。工伤死亡赔偿的多少
2020.09.23 212 -
未满16周岁发生交通事故怎么赔偿这需要视具体情况而定，如驾驶什么车,或者看伤着有什么诉求，未满16周岁无证驾驶机动车发生交通事故，保险公司一般只垫付抢救费用，事后向肇事者追偿，其他财产损失不予赔偿。
2020.04.08 336
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员工发生工伤去世后怎么理赔
职工因工死亡，其近亲属可领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2022-06-10 15,340 -
工伤去世怎么赔偿
1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月3
2022-08-06 15,340 -
工伤去世怎么赔偿？
A1、根据《工伤保险条例》，职工因工死亡，其近亲属可领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金，用于工亡职工的后事处理。供养亲属抚恤金，按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生
2022-08-23 15,340 -
16岁工伤十级怎么赔偿
已满16周岁的，应该是工伤十级。根据《工伤保险条例》规定，工伤职工鉴定为十级伤残的，享有以下待遇： 1、治疗工伤所需费用符合规定标准的，从工伤保险基金支付； 2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支
2022-03-11 15,340
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职工发生工伤如何赔偿发生工伤后所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位没有申请的，可以由工伤职工或者其直系亲属、工会组织在一年内进行申请。伤者经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳
721 2022.06.22 -
00:59
未满16岁交通事故怎么赔偿未满16岁交通事故的赔偿，需要比照着人身损害赔偿标准进行赔偿。具体有以下的赔偿项目：医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。造成死亡的，
1,383 2022.04.17 -
01:18
建筑工人发生工伤怎么赔付1，确认劳动关系后，申请工伤认定。2，要求用人单位垫付医疗费，进行治疗。注意尽量不要自己垫付医疗费，否则以后处理工伤，无论是协商解决还是打官司都非常的被动。3，收集劳动关系的相关证明，这一点相当关键，劳动关系证明材料是申请工伤认定的必备材料
1,989 2022.04.17
