毕业生与未就业者签订就业协议有什么坏处
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协议书一经签订便视为生效合同，签订三方就业协议后要承担履行协议约定的义务承担相应的责任，如果违约就需要承担违约责任。
毕业生就业协议与劳动合同两者之间没有必然的关系。毕业生就业协议由学校、学生、用人单位限定三方协议，法律约束力并不是很强。劳动合同是实际参加工作后签订的，具有很强的法律约束力。
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只签订就业协议，不签就业协议是否有效？如果就业协议包含了劳动合同必备的内容，可以认定为劳动合同，没有必要再签订另外的劳动合同。 如果协议缺乏必备条款，劳动者可以要求补签劳动合同。自用工之日起一个月内就应当签订书面的劳动合同，超过一个月未签订劳动合同，劳动者可以主张支付超过一个月
2020.09.08 250 -
没签就业协议算应届毕业生吗没签就业协议是就等于还是应届毕业生的。如果应届毕业生毕业以后，参加工作以后，都是需要签订一份就业协议或者三方协议的。就业协议签订之后，高校学生可以到招毕办敲取鉴证章，从而到所在地教委(学生服务中心)换取报到证，报到证进学生人事档案，是干部身
2020.09.07 1,560 -
毕业生签订《就业协议书》需注意哪些问题?在毕业生到用人单位报到后，三方协议即告终止，此时用人单位会与其签订一份正式的劳动合同，其中约定了劳动者在单位的试用期限、服务期限、工资待遇及其它各项福利等等事宜，合同签订之后，双方即正式确定了劳动关系。
2020.06.04 788
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怎样签订毕业生就业协议？
签订就业协议主要按照下列步骤进行： （1）毕业生和用人单位达成协议并在就业协议书上签名盖章，用人单位应在协议书上注明可以接收毕业生档案的名称和地址； （2）用人单位上级主管部门批准盖章； （3）地方毕
2022-11-01 15,340 -
签订毕业生就业协议书后如何实现就业？
签订毕业生就业协议之后违约怎么办 ？ 就业协议签订后，若学生或用人单位违约，由责任方按就业协议规定承担违约责任，若学生和用人单位经协商解除协议，应签署解除协议文件，交学校就业办备案。 签订就业协议执行
2022-05-03 15,340 -
毕业生与单位签订就业协议违约怎么办?
签订毕业生就业协议之后违约怎么办 ？ 就业协议签订后，若学生或用人单位违约，由责任方按就业协议规定承担违约责任，若学生和用人单位经协商解除协议，应签署解除协议文件，交学校就业办备案。 签订就业协议执行
2022-04-27 15,340 -
签订了后，毕业生就业协议还有用吗？
如果没有劳动合同，就业协议就视为劳动合同对待。但是，如果有了劳动合同，就业协议的效力如何呢当双方签订了劳动合同之后，该就业协议就会自然地转化为劳动合同的附件与补充文件。因此，劳动合同与就业协议并不矛盾
2022-11-01 15,340
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01:03
河南毕业生就业补贴河南毕业生就业补贴政策如下：对招用毕业年度或登记失业的高校毕业生，与之签订1年以上劳动合同并为其缴纳社会保险费的小微企业，给予最长1年的社会保险补贴。对通过政府购买基层公共管理和社会服务岗位，计划招聘毕业年度和毕业2年内未就业的高校毕业生就
8,455 2022.04.17 -
01:43
毕业生就业报到证如何办理毕业生就业报到证办理流程如下：毕业生择业期为两年。择业期内，毕业生持符合要求的就业协议或用人单位的正式接收函到学校就业指导服务中心办理。毕业生到校办理就业手续时请自带存储工具，拷取本人就业信息数据，并由就业指导服务中心开具到省就业办办理就业
2,760 2022.05.11 -
00:50
交社保就不是应届毕业生了吗交社保就不是应届毕业生了。签订了劳动合同，缴纳了社保，那么就算是落实了工作单位，档案和组织关系等也都会移交到公司或当地人才市场保管，那么就不属于应届生了根据相关法律规定可知，应届毕业生指在应该毕业的年份即将毕业或者已经毕业学生。简单地说，学
16,760 2022.05.11
