公司违法用工请问赔偿金和失业金谁领？
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单位有违法用工情况，职工按劳动合同法第38条辞职的，可以领取失业金其他情况辞职，不属于被动失业，不能领取失业金《社会保险法实施细则》第十三条失业人员符合社会保险法第四十五条规定条件的，可以申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业包括下列情形：（一）依照劳动合同法第四十四条第一项、第四项、第五项规定终止劳动合同的；（二）由用人单位依照劳动合同法第三十九条、第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的；（三）用人单位依照劳动合同法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（四）由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的；（五）劳动者本人依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同的；（六）法律、法规、规章规定的其他情形。
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员工领失业金公司有损失吗员工领取失业保险对公司不会有损失。员工领取失业保险也即与原用人单位解除了劳动关系，此时双方不会互相影响。但是员工领取失业保险的前提之一是原用人单位为员工购买了失业保险。
2020.08.26 360 -
赔偿损失和违约金并用违约金与损害赔偿金不能并用。由于违约金是以实际损失为标准来约定和计算的，所以当事人可以选择约定违约金，也可以选择约定因违约产生的损失赔偿额及其计算方法。 当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产
2021.01.02 185 -
公司赔偿失业补助金失业赔偿金一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。公式为：经济补偿金=工作年限×月工资工作年限的计算标准是：经济补偿按劳动者在本单位的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算；
2020.11.19 487
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请问被公司辞退能领取失业金吗？
被单位辞退了，你领取过失业金吗？不少劳动者对失业金很陌生，在被单位辞退时，不少单位往往不会主动告知劳动者可以领取失业金，更不用说主动去办理了。“失业金办理需要用人单位去办，经办机构不对个人的。”劳动者
2022-08-27 15,340 -
公司破产无力赔偿失业员工可以领取失业金吗
公司破产后失业员工可以领取失业金，前提条件是公司破产之前员工缴纳失业保险已满一年，员工已经到有关部门办理了失业登记，并且有求职的要求，因为企业破产造成下岗的，属于非本人意愿中断就业，有关部门都会依法发
2023-02-11 15,340 -
公司辞退员工赔偿: 失业金赔偿方法
单位辞退员工，那么是非员工本人意愿离职，只要员工有缴纳失业保险金，就可以享受到失业保险金。依据《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人
2022-10-17 15,340 -
公司辞退员工赔偿：失业金赔偿方法
单位辞退员工，那么是非员工本人意愿离职，只要员工有缴纳失业保险金，就可以享受到失业保险金。依据《社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人
2022-10-08 15,340
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00:56
领取失业金对公司有影响吗领取失业金对公司没有影响。每月公司都需要按照每个员工本年度固定的社保基数进行缴纳，失业保险也包含在其中。失业保险金标准是根据失业人员的累计缴费年限和年龄确定，但是不可以高于本市当年最低工资标准，不可以低于本市当年城镇居民最低生活保障线标准。
15,018 2022.04.12 -
01:24
辞职失业金怎么申请领取辞职无法申请失业金。辞职的劳动者，不符合领取失业保险金的条件。具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已办理失业登记，并有求职要求的
2,613 2022.05.11 -
00:57
苏州失业金怎么申请领取苏州失业金申请领取的流程如下： 第一步：在百度上全国人社政务平台官网，然后点击打开； 第二步：打开之后，选择自己所在地区； 第三步：登录之后，在首页“推荐专题”中找到“电子社保卡”； 第四步：然后按照显示的申领渠道办理申请就可以了。 根据相
2,873 2022.04.17
