领取失业保险金有哪些风险
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不出具离职证明的风险： 《劳动合同法》第八十九条：用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令更改，给劳动者造成损失的，应当承担赔偿责任； 失业保险待遇损失： 实务中，如果用人单位不按规定出具离职证明，可能会造成劳动者无法享受失业保险待遇，损害劳动者的合法权益，故这种情况下，单位要承担赔偿责任； 自主创业、再就业优惠损失； 根据国家有关规定，下岗失业人员再就业或者自主创业时，可以享受一定税收、财政等优惠政策； 未能就业的工资损失： 离职证明往往是新公司为了规避招用尚未解除劳动合同的劳动证而承担连带责任风险要求劳动者提供的文件，一旦劳动者无法提供离职证明，可能会导致新公司不录用劳动者； 赔偿的途径有三种：一、与用人单位协商一致要求用人单位赔偿损失；二、劳动者有权向劳动监察部门投诉协商要求用人单位赔偿损失；三、有权向劳动争议委员会提起赔偿之诉
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失业保险金的领取标准:一是按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。二是非因本人意愿中断就业。三是已办理失业登记，并有求职要求。
领取失业保险金需满足下列条件：非因本人意愿中断就业的；失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；已经进行失业登记，并有求职要求的。失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，但不得低于城市居民最低生活保障标准。
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领取失业保险金条件有哪些领取失业保险金有以下条件： 1、失业人员已缴纳失业保险； 2、失业保险已缴满１年的； 3、非因本人意愿中断就业的； 4、已办理失业登记，并有求职要求的。
2020.08.29 144 -
失业保险金领取条件有哪些？一是按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。二是非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。三是已办理失业登记，并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况，确认
2020.08.24 245 -
失业保险金领取条件有哪些领取失业保险金的条件有以下几点：职工按照规定参加失业保险，所在单位和本人已经履行一年以上失业保险的缴费义务。不是劳动者擅自中断劳动的，劳动者已经办理失业登记和求职登记，从劳动合同解除或者终止当天开始的六十日内，到本单位办理失业保险业务的机构
2020.06.15 191
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失业保险金领取有哪些条件？怎么领取失业保险金？
《失业保险条例》第14条具备以下条件的失业者，可以领取失业保险费：（一）按规定参加失业保险，所属公司和本人按规定履行支付义务一年以上的；（二）不是因为本人的意愿中断就业的；（三）失业登记，有就业要求的
2021-10-22 15,340 -
失业保险金领取方式有哪些，失业保险金领取有期限吗
失业保险领取方式 根据《中华人民共和国社会保险法》(2)第50条规定，失业保险领取方式如下： （一）用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之
2022-04-21 15,340 -
什么是失业保险金？领取失业保险金有哪些条件，
失业保险金的领取流程如下： 1、非本人意愿终断就业(即公司解除或终止劳动合同)并有求职要求，须提供用人单位辞退的证明。 2、缴纳失业保险金12个月以上，并且要在公司解除或终止劳动合同后60天之内前来办
2022-07-24 15,340 -
失业保险金领取标准有哪些
1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金; 2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为
2022-05-07 15,340
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失业保险金领取条件是哪些失业保险金，指的是失业保险的经办部门根据相关法律的规定，支付给符合领取失业保险金条件的人员的基本生活费用，失业保险金通常是对失业人员在失业期间失去劳动报酬的一种临时性的补助，国家设置失业保险金目的，就是为了保障和满足失业人员的基本生活需求。
11,274 2022.04.15 -
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失业保险金领取流程失业保险金领取流程如下：1、按社保局规定办理失业报备；2、满足以下条件的，才可以申请领取失业保险金：不是个人原因失业的；已办理失业登记的；有再就业要求的；愿意接受再就业培训的；3、向社保局递交材料：单位出具的解聘通知书和相关档案材料；失业证
5,741 2022.05.11 -
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失业保险金在哪里可以领取失业保险金在社会保险经办机构领取。失业保险是指的国家对劳动年龄内，有就业能力，并且有就业意愿的劳动者，由于非本人原因失去工作，在一定期间内，为其提供基本生活保障的社会保险制度。要领取失业保险，必须要满足以下三个条件： 首先，已经参加失业保险
12,787 2022.05.11
