天津市高温补贴发放标准2018
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最近持续的高温天气，给户外作业的劳动者带来不便。为维护劳动者身体健康及相关权益，天津规定，在35℃以上的高温天气下工作可获得高温津贴。高温津贴应当以法定货币形式发放给职工，不得以实物或有价证券代替。天津市最新下发的《关于试行企业高温津贴制度的通知》明确表示，高温天气是指市气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气温在35℃以上(含35℃)的天气。在高温天气期间，用人单位安排劳动者从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的，应当在发放防暑降温费的基础上向劳动者发放高温津贴。高温津贴按日计算、按月发放，并纳入工资总额。高温津贴日标准为上年度全市职工日平均工资的12%，计算时四舍五入保留到元。2013年度高温津贴标准为每日21元。同时，建立高温津贴正常调整机制，实行高温津贴与职工平均工资挂钩办法。该通知还明确要求，在高温天气期间，用人单位应当根据自身生产特点和具体条件，适当调整作业和休息制度，增加休息时间，减轻劳动强度，改善劳动条件和作业环境，加强对女职工和未成年工保护，切实做好防暑降温工作，保障劳动者身体健康，实现企业安全生产。据了解，这一通知自今年6月1日起施行，2018年5月31日废止。
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按规定，天津每年防暑降温费的发放时间为 6、7、8、9月。防暑降温费的月标准，是按上年度全市职工月平均工资的3%确定。2020年度本市职工月平均工资为5265元，以此推算，2021年防暑降温费的月标准约为158元，四个月合计约为632元，比去年增加了近40元。
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天津高温补贴标准天津高温津贴标准为上年度全市职工日平均工资的12%，计算时四舍五入保留到元。高温津贴按日计算、按月发放，纳入企业工资总额，但不作为最低工资组成项目。用人单位安排劳动者在35℃以上(含35℃)高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作
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2018广州高温补贴标准如何发放广东省高温津贴标准为每人每月300元;如按照规定需按天数折算高温津贴的，每人每天13.8元。 正常工作时间工资及最低工资标准不包含高温津贴且用人单位不得因发放高温津贴而降低劳动者工资。 发放高温津贴所需费用在企业成本费用中列支，税前扣除按现
2020.02.07 205
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天津市18高温补贴发放要求2018
最近持续的高温天气，给户外作业的劳动者带来不便。为维护劳动者身体健康及相关权益，天津规定，在35℃以上的高温天气下工作可获得高温津贴。高温津贴应当以法定货币形式发放给职工，不得以实物或有价证券代替。天
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高温津贴发放标准
(一)特高温补贴：标准为10元/人/出勤日。 (二)高温补贴：标准为7元/人/出勤日。 (三)高温岗位作业时间超过日出勤时间的50%以上。 (四)补贴金额在员工月度工资中体现。 用人单位应当为高温作业
2021-12-27 15,340 -
高温补贴，高温补贴，高温补贴发放标准
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2021-11-11 15,340 -
高温补贴发放标准高温补贴多少
国家安全生产监督管理总局、卫生部、人力资源和社会保障部、中华全国总工会以安监总安健〔2012〕89号印发《防暑降温措施管理办法》 第十七条:劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴。 用人单位安排劳动者
2022-04-03 15,340
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上海高温补贴费2021标准2021年上海高温补贴费标准为300元一个月。发放情形如下： 1、露天工作：对于露天工作的职工，不论当天温度如何，单位都应支付夏季高温津贴； 2、室内工作：不能采取有效措施将工作场所温度降低到33摄氏度以下的，单位应当支付夏季高温津贴。 根
3,046 2022.06.22 -
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公司不发高温补贴算违法吗公司不发高温补贴的，属于违法行为。法律明确规定，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴，并纳入工资总额。因此，公司在高温的天气安排劳动者进行工作，
3,592 2022.04.17 -
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6,820 2022.05.11
