公司现在不发陪产假工资怎么办?
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如果公司不给陪产假,劳动者可以采取下列方式维权:与公司协商;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对劳动仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼。陪产假即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。
女职工在产假期间,用人单位应当向其发放工资。若是劳动者不发放的,女职工可以先与用人单位协商,协商不成的,可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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产假公司不发工资怎么办
休产假公司部不发工资的,劳动者可向当地劳动部门投诉,也可以依法申请劳动仲裁处理,对劳动仲裁结果不服,还可以向法院起诉解决。 法律规定参加生育保险的,由生育保险基金按单位上年度职工平均工资发放生育津贴;未参加生育保险的,由用人单位按职工原工资
2020.10.01 284 -
公司不发产假工资怎么办
产假公司不发工资职工可向当地劳动部门投诉,可以依法申请劳动仲裁处理,对劳动仲裁结果不服的可以向法院起诉。参加生育保险的,由生育保险基金按公司上年度职工平均工资发放生育津贴;未参加生育保险的,由公司按职工原工资标准支付产假工资。
2020.02.23 152 -
陪产假怎么发工资
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2022.10.21 353
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合肥陪产假公司不发假期工资怎么办
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公司不给陪产假工资怎么办
用人单位与劳动者发生劳动争议,协商不成,搜集有利证据向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
2022-07-29 15,340 -
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用人单位与劳动者发生劳动争议,协商不成,搜集有利证据向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
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陪产假工资怎么算陪产假工资单位不发怎么办
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2022-04-29 15,340
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公司发不出工资怎么办
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男员工陪产假工资发放标准
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10,474 2022.05.11 -
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公司裁员不发工资怎么办
公司裁员不发工资的,劳动者可以请求劳动行政部门,责令用人单位限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。具体来说,劳动报酬低于当地最低工标准的,应当支付其差额部分;恶意拖欠工资,逾期不支付劳动报酬的,用人单位应按应付金,即所有的应付金额,包括被罚
2,215 2022.05.11