东莞仓库偷卖东西报警还是归仓
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不一定,劳动者一般过失或者正常工作不存在主观故意或重大过失的,造成的经济损失,无论大小,均不应让劳动者承担。比如让没有保管义务的销售员承担盘点后的货物损失。如果,劳动者故意造成的损失需要100%全额赔偿用人单位,比如故意破坏用人单位的产品、设备等;并且用人单位依据相关法律规定,参照公司规章制度,可以解除劳动关系,并且不需要支付劳动者经济补偿。
仓库管理员偷东西属于盗窃罪。偷东西如果达到一定数额,会构成盗窃罪,可能会受到刑事处罚;如果没有达到构成犯罪的数额或其他构成盗窃罪的条件,也是违反治安管理的违反行为,会受到治安管理处罚。法律另有其他规定的,应当依照其规定。
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2020.12.09 208
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2021-12-23 15,340 -
仓库不见东西,公司有权定期保护么
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2021-10-28 15,340 -
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2022-02-07 15,340 -
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2022-03-02 15,340
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仓库岀租合同怎么写
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1,268 2022.04.17 -
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8,498 2022.05.11