离职后一次性医疗补助金怎么申请
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1、工伤人员本人居民身份证正、反面复印件; 2、用人单位应提供注明双方解除或者终止劳动合同原因的书面情况说明(加盖用人单位公章); 3、若属于工伤人员本人提出与用人单位解除劳动合同的,应提供有关证明材料(如辞职报告等)及复印件; 4、若属于45周岁以上女性工伤人员的,用人单位应提供该工伤人员是否从事管理或技术岗位的书面情况说明(加盖用人单位公章); 5、工伤人员本人在指定金融机构范围内开立的实名制结算账户卡(折)复印件(一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 6、用人单位若提出已垫付一次性工伤医疗补助金待遇的,需携带由工伤人员签收的已垫付的相关凭证; 7、委托他人办理的,需携带委托书和被委托人的居民身份证原件及正、反面复印件。
关于申请一次性工伤医疗补助金需要的材料,你要准备工伤保险一次性医疗补助金审批表一式两份。也要准备需要公司盖章签字、到劳动局工伤赔偿窗口领取或者到当地的社保中国站下载打印的工伤认定、劳动能力鉴定、身份证复印件一份等等。
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一次性医疗补助申请条件
请条件如下:农民合同制工人所在单位按规定缴纳失业保险费满1年,劳动合同到期未续订或者所在单位提前解除劳动合同的可以申请一次性生活补助金,补助标准按照所在地的失业保险金月标准执行,累计缴费时间每满1年发1个月,领取一次性生活补助金的期限最长不
2020.09.23 299 -
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关于申请一次性工伤医疗补助金需要的材料,你要准备工伤保险一次性医疗补助金审批表一式两份。也要准备需要公司盖章签字、到劳动局工伤赔偿窗口领取或者到当地的社保中国站下载打印的工伤认定、劳动能力鉴定、身份证复印件一份等等。
2020.12.19 1,065
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2022-04-08 15,340 -
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2022-04-08 15,340 -
一次性医疗补助金和一次性医疗补助金
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2022-04-05 15,340 -
申请一次性工伤医疗补助金
怎样申领一次性工伤医疗补助金?一次性工伤医疗补助金是由工伤保险基金一次性支付的医疗保障费用。领取一次性医疗补助金需同时具备法定的条件,并按照法定的程序进行申领。一、领取一次性医疗补助金须同时具备以下各
2022-04-23 15,340
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一次性就业补助金标准
一次性就业补助金的具体标准是:1、五级伤残的,需要支付相当于18个月的工资作为支付一次性伤残补助金;2、六级伤残的,需要支付相当于15个月的工资作为支付一次性伤残补助金;3、七级伤残的,需要支付相当于15个月的工资作为支付一次性伤残补助金;
12,537 2022.04.17 -
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离职多久才能申请失业补助金
离职申请失业补助金的时间,法律没有作出限制性规定。失业保险缴费满一年以上即可领取失业金。失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月。 根据相关法律规定,城镇企业事业单位职工失业后,应
12,940 2022.05.11 -
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一次性伤残补助金如何计算
职工遭遇工伤的,一次性伤残补助金根据伤残等级和本人工资金额计算,一级伤残的金额是本人27个月工资,二级伤残的金额是本人25个月工资,三级伤残的金额是本人23个月工资,四级伤残的金额是本人21个月工资,五级伤残的金额是本人18个月工资,六级伤
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