因工资低被老板拒绝交社保能申请仲裁吗
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因工伤被降低工资可以申请仲裁。劳动者在工伤医疗期间,用人单位应按原待遇按月支付工资,医疗期结束后,用人单位安排工作的,不得降低工资,难以安排工作的,用人单位应按月给予残疾津贴。在劳动者工伤后调整岗位,改变待遇,需要协商变更劳动合同;单方面降低待遇是违法的,劳动者可向当地劳动监察大队投诉,也可以申请仲裁。
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2022-08-19 15,340 -
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17,986 2022.04.17 -
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