三级:
  • 拖欠孕妇工资法律是什么?
    拖欠孕妇工资法律是什么?

    1.是违法的,根据我国劳动合同法以及劳动法的相关规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令

    2022.12.18

  • 孕妇的工资违法吗?
    孕妇的工资违法吗?

    1.是违法的,根据我国劳动合同法以及劳动法的相关规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令

    2022.12.18

  • 孕妇的工资违法吗
    孕妇的工资违法吗

    1.是违法的,根据我国劳动合同法以及劳动法的相关规定,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令

    2022.12.18

  • 怀孕能去法院起诉信用卡诈骗吗
    怀孕能去法院起诉信用卡诈骗吗

    孕妇故意欠信用卡不还会被起诉,会构成信用卡诈骗罪,由于不可抗力导致信用卡逾期的,持卡人可以与发卡的银行沟通,向银行说明情况,申请延期还款,也可以找家里的亲人帮忙,向他们表明信用卡逾期的情况,由他们负责

    2022.09.30

  • 员工怀孕公司要倒闭怎么办?
    员工怀孕公司要倒闭怎么办?

    除劳动法第二十五条规定的情形外,劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内,劳动,劳动合同期限届满时,用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。(借用IOQWE

    2022.09.17

  • 怀孕证明交诈骗罪判多久
    怀孕证明交诈骗罪判多久

    根据《我国刑法》第二百六十六条规定,诈骗罪是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为。《刑法》第二百六十六条的规定,诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、

    2022.07.28

  • 公司辞退孕妇补偿标准2022年
    公司辞退孕妇补偿标准2022年

    一般女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照《劳动合同法》第40条、第41条的规定解除劳动合同。用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍

    2022.06.25

  • 公司辞退孕妇的赔偿标准是什么?
    公司辞退孕妇的赔偿标准是什么?

    妇女在怀孕期、哺乳期间,单位不能解除其劳动关系,妇女在怀孕期、生育期和哺乳期等“三期”未满前,劳动合同期限应顺延。此间的工资、福利等待遇不应改变。

    2022.06.08

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