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医院职工劳动合同范本 甲方（用人单位） 乙方（受聘人） 根据国家有关法律法规，甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 一、合同有效期：合同期限为年，自年月日起至年月日止，合同期满聘用关系
2022.09.22
甲方：___________中医院（以下简称中医院） 地址： 乙方： 地址： 根据中华人民共和国有关法律，在自愿、平等协商一致的基础上，甲方委托乙方向__________市中医院提供清洁服务并订立本合
2022.09.22
乙方接受聘用后，不得在本医院以外的任何单位兼职或坐诊。如有发现，轻者处罚，重者单位有权将其辞退，其在外所产生的任何纠纷导致的后果由其本人负责。乙方接受聘用后，不得在本医院以外的任何单位兼职或坐诊。如有
2022.09.22
甲方： 乙方： 甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本医院装修施工合同，供双方遵照执行： 第一条工作岗位：甲方根据工作需要，招用乙方到甲方的工作为 第二条合同期限：年，从月日
2022.09.22
发包方(简称甲方)：_________________________承包方(简称乙方)：_________________________ 甲乙双方经友好协商，甲方决定委托乙方进行住房装修，为保护双
2022.09.22
转让方：(以下简称甲方)住址: 身份证号码：联系电话： 受让方:(以下简称乙方)住址: 公司(以下简称合营公司)于年月日在深圳市设立，由甲方与合资经营，注册资金为币万元，其中，甲方占%股权。甲方愿意将
2022.09.22
根据有关规定，用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订
2022.09.22
试用期辞职不发工资的处理方式是劳动者可以到当地劳动监察投诉，也可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。 《工资支付暂行规定》第七条，工资必须在
2022.09.22
