变更诉讼请求的期限和法律规定是怎样的

试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限。 单位和劳动者协商一致，可以约定试用期，也可以不约定。但用人单位不可以随意约定试用期的期限。 劳动合同期限三个月以上不满一年

凡与省市规划国土签订《土地使用权出让合同书》的用地，其土地使用年限按国家规定执行。即：居住用地七十年;工业用地五十年;教育、科技、文化、卫生、体育用地五十年;商业、旅游、娱乐用地四十年;综合用地或者其他用地五十年。另外，加油站、加气站用地为

试用期是一段劳动者与用人单位互相考察的期限，但是这个期限不是法定的，法律只是规定了试用期的最高期限，允许劳动者与用人单位协商确定。期限在三个月以上的，可以约定试用期。也就是说，固定期限劳动合同能够约定试用期的最低起点是一个月。

民事诉讼法关于受理期限七日内做出。双方因纠纷走司法诉讼程序时，法院受理后会在一定期限内审理裁决。如果当事人对法院裁决结果不满，认为其有误的，可以在规定时限内提出申诉，要求重新审理。

对于再审，人民法院应当自收到再审申请书之日起三个月内审查 依照审判监督程序再审案件的审理期限依据使用的程序确定，按照一审程序再审的适用一审普通程序的审限，按照二审程序再审的二审程序的审理期限。

新刑事诉讼法辨认的法律规定是辨认笔录同勘验、检查、侦查实验等笔录一样属于证据的一种。为了查明案情，在必要的时候，侦查人员可以让被害人、犯罪嫌疑人或者证人对与犯罪有关的物品、文件、尸体、场所或者犯罪嫌疑人进行辨认。

行政诉讼是有期限的，根据不同类型的行政诉讼案件，法律规定是这样的：1.提起行政诉讼期限有三种情况：①当事人可以直接提起诉讼或者自由选择诉讼的案件，在知道作出具体行政行为决定之日起6个月内提出。法律另有规定的除外;②必须先提起行政复议(复议前

变更或者解除合同的期限由当事人约定；法律没有规定或者当事人没有约定解除权行使期限，应当自解除权人知道或者应当知道解除事由之日起一年内行使解除权。 根据《民法典》第五百四十三条规定，当事人协商一致，可以变更合同。 第五百六十四条规定，法律规定

刑事附带民事诉讼上诉期限应当按照刑事部分的上诉、抗诉期限确定，期限为十日，从接到判决书、裁定书的第二日起算。 被告人、自诉人和他们的法定代理人，不服地方各级人民法院第一审的判决、裁定，有权用书状或者口头向上一级人民法院上诉。被告人的辩护人和

按照法律规定监护人在出现下列情况时是可以改的： 1、监护人实施了严重损害被监护人身心健康的行为； 2、怠于履行监护职责，或者无法履行监护职责且拒绝将监护职责委托给他人，导致被监护人处于危困状态等。 法院可以依申请撤销其监护人资格，安排必要的

对于再审，人民法院应当自收到再审申请书之日起三个月内审查依照审判监督程序再审案件的审理期限依据使用的程序确定，按照一审程序再审的适用一审普通程序的审限，按照二审程序再审的二审程序的审理期限。

当事人订立附期限的合同，只要符合相关法律的相关规定的，即为有效。《民法典》第一百六十条规定，当事人对合同的效力可以约定附期限。附生效期限的合同，自期限届至时生效。附终止期限的合同，自期限届满时失效。

交通事故涉及人员伤害要求赔偿的，诉讼时效为一年。诉讼时效自治疗终结之日起计算。如果仅仅是财产损害要求赔偿的，诉讼时效为两年。因侵权行为提起的诉讼，由侵权行为地或被告住所地人民法院管辖。