承揽合同解除有哪些条件

条件： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度的； （三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； （四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出

合同协议解除有下列条件：当事人均具有相应的民事行为能力；合同已经成立；经当事人协商一致后决定解除合同。合同的解除方式除协议解除外，还包括行使法定的合同解除权。

(一)用人单位解除合同的条件： (1)当劳动者符合下列情形之一的，用人单位可以直接解除劳动合同：①在试用期间被证明不符合录用条件的;②严重违纪，即严重违反劳动纪律或企业规章制度;③给企业造成损害，即严重失职，营私舞弊，对企业利益造成重大损害

法定解除合同有如下条件： 1、因不可抗力致使不能实现合同目的； 2、因一方违约或履行存在重大瑕疵，导致根本目的无法实现的； 3、一方预期违约的； 4、其他条件。

1，因不可抗力致使不能实现合同目的； 2，在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； 3，当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行； 4，当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同

解除合同的规定有：当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。出现不可抗力等其他法定可解除合同情形，可以解除合同。

合同解除条件有： 1、当事人协商一致或者发生了当事人约定、法律规定解除合同的事由； 2、当事人在解除权行使期限内解除合同。解除权行使期限可以由当事人约定，法律另有规定的，从其规定。

法律分析:买卖合同解除的方式有：1协议解除和单方解除，2单方解除又分为约定解除和法定解除，法定解除又为一般法定解除权和特殊法定解除权。

法定解除合同的条件包括因不可抗力或者一方违约导致另一方不能实现合同目的。根据2021年实施的《民法典》第五百六十三条第一款规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同： （一）因不可抗力致使不能实现合同目的； （二）在履行期限届满前，当事人一

合同的法定解除是指在发生了法律规定的情形时，当事人一方依法行使解除权解除合同，终止合同的权利义务。当事人因不可抗力致使不能实现合同目的时可以解除合同；当事人一方表明不履行主要债务时另一方可以解除合同；在迟延履行后经催告仍未履行的等一些法定情

合同解除行使条件有： 1、因不可抗力不能达到合同目的； 2、履行期届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表示不履行主要债务的； 3、当事人一方延迟履行主要债务，经催告后仍未在合理期限内履行； 4、当事人一方延迟履行债务或者有其他违约行为

仓储合同解除需要满足的条件有： 1、保管人和存货人协商一致解除合同； 2、当事人事先约定的解除合同的事由发生； 3、存在法定解除权的行使情形； 4、合同以持续履行的不定期债务为内容。

1、开发商不能按期交房。 2、开发商将已售房屋私自抵押。 3、一房二卖的。 4、隐瞒房屋真实情况构成欺诈的。 5、房屋不符合要求的。 6、开发商迟延履行主要义务。 7、合同中对购房人退房有明确约定的。 8、双方协商一致。