更新时间:2022.05.13
无效劳动合同的常见情形如下: 1、该条款内容违反可以导致合同无效的法律强制性规定; 2、违背公序良俗; 3、合同当事人无民事行为能力; 4、意思表示不真实; 5、恶意串通,利用合同损害他人合法权益。 一、合同的有效性构成要件如下: 1、主体
常见劳动合同解除的情形: (一)用人单位与劳动者协商一致解除的; (二)劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位的; (三)用人单位有法定过错行为的; (四)劳动合同终止的; (五)经济性裁员的; (六)法律规定的其他情形。
关于认定为医疗事故的情形,要满足几个条件。首先医疗事故的主体是合法的医疗机构及其医务人员。医疗机构及其医务人员违反了医疗卫生管理法律、法规和诊疗护理规范、常规。在主观上,医疗事故的直接行为人在诊疗护理中存在主观过失。客观上患者存在人身损害后
常见的采购合同无效情况如下: 1.一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益。 2.恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益。 3.以合法形式掩盖非法目的。 4.损害社会公共利益。 5.违反法律、行政法规的强制性规定。 所谓无效合同,是相对
常见的抗辩权都有同时履行抗辩权、先履行抗辩权、不安抗辩权。这些抗辩权利的设置,使当事人在法定情况下可以对抗对方的请求权,使当事人的拒绝履行不构成违约,可以更好地维护当事人的利益。
常见的抵押物有: 房屋等房地产、车辆等动产。抵押权包括房屋、车辆、股票等财产的抵押权。抵押是指债务人或第三人不转让财产的占有,以财产作为债权的担保。债务人不履行债务的,抵押权人可以实现抵押物的债权。债务人或者第三人为抵押人,债权人为抵押人,
病历不符合法律的常见情况如下: 1、病历不完整,可能有隐匿或销毁的可能; 2、病历涂改后,可能有伪造或篡改的可能; 3、重要病历记载与事实不符,与记载内容矛盾的; 4、告知内容无书面记录的; 5、未经主治医生或护士书写或无签名的; 6、影像
盗窃罪的法律规定有以下这些:盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金等。
盗窃罪的处罚都有:如果数额较大的或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,一般处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;如果数额巨大或者有其他严重情节的,应当处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
要约的形式:对话的形式、和非对话的形式。其中非对话的形式还包括数据电文的形式。如果要约采用对话形式作出的,自相对人知道其内容时生效;如果要约采用非对话形式作出的,一般自到达相对人时生效。
有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权,应当经其他股东过半数同意。股东应就其股权转让事项书面通知其他股东征求同意,其他股东自接到书面通知之日起满三十日未答复的,视为同意转让。
无效劳动合同的常见情形有: 1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背其真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的; 2、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的; 3、违反法律、行政法规强制性规定的。