怎么认定非法进行节育手术-加重情节问题在线咨询-法师兄

行动指南

一、本罪与非罪界限破坏计划生育工作的行为有很多种，按《中华人民共和国照刑法》(以下简称《刑法》)第336条第2款的规定，行为人擅自为他人进行节育复通手术、假节育手术、终止妊娠手术或者摘取宫内节育器，情节严重的，予以刑事处罚。由于刑法明确规定了上述四种方式，实施其他破坏计划生育的行为不构成本罪，视其具体行为及情节给予行政或者治安处罚。同时，本罪属于情节犯，情节严重的，构成本罪，如果行为人擅自为他人进行节育复通手术、假节育手术、终止妊娠手术或者摘取宫内节育器，但尚未达到情节严重的程度，也不构成本罪，视其具体行为及情节给予行政或者治安处罚。二、本罪与其他犯罪 1.本罪与医疗事故罪的界限医疗事故罪，是指医务人员严重不负责任，造成就诊人死亡或者严重损害就诊人身体健康的行为。区分两罪，主要把握以下几个方面： (1)主体不同。本罪的主体是未取得医生执业资格的人，也就是不具有国家规定的从事诊疗活动资格的人;医疗事故罪的主体是医务人员，一般是经过卫生行政主管部门批准、承认，或者经过专业培养考核合格，取得相应资格并从事医疗工作的人员。两罪主体的区别在于主体资格的合法性上。 (2)主观故意不同。本罪在主观上表现为故意，即明知自己不具有医生执业资格而为他人进行节育复通手术、假节育手术、终止妊娠手术或者摘取宫内节育器;医疗事故罪在主观上表现为过失，即严重不负责任的心态。 (3)行为要件不同。本罪以情节严重作为成立犯罪的要件;医疗事故罪要求造成就诊人死亡或者严重损害就诊人身体健康的后果，才予以刑事追究。 2.本罪与非法行医罪的界限非法行医罪，是指未取得医生执业资格的人非法行医，情节严重的行为。本罪与非法行医罪一并规定在《刑法》第336条，与非法行医罪是特殊与一般的关系。实施节育复通手术、假节育手术、终止妊娠手术或者摘取宫内节育器的行为也属于行医范围，是非法行医的特殊表现形式。由于《刑法》第336条第2款特别规定了本罪，如果未取得医生执业资格的人擅自为他人进行节育复通手术、假节育手术、终止妊娠手术或者摘取宫内节育器，情节严重的，即以本罪认定，排除适用非法行医罪的规定。

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非法进行节育手术罪的主体与客体?
非法进行节育手术罪的主体与客体：主体必须是未取得医生执业资格的人，客体是国家的计划生育政策与制度和公共卫生。非法进行节育手术罪，是指未取得医生执业资格的人擅自为他人进行节育复通手术、假节育手术、终止妊娠手术或者摘取宫内节育器，情节严重的行为

2020.02.25 190
非法节育手术该怎么处罚
非法进行节育手术应这样处罚：未取得医生执业资格的人擅自为他人进行节育复通手术、假节育手术、终止妊娠手术或者摘取宫内节育器，情节严重的，构成非法进行节育手术罪，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；严重损害就诊人身体健康的，处三

2020.08.01 162
根据刑法规定非法进行节育手术罪会判多久?
根据刑法规定非法进行节育手术罪的判罚标准： 1、犯非法进行节育手术罪的，一般判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并处或单处罚金； 2、致使就诊人的身体健康损害严重的，判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 3、造成就诊人死亡的，判处十年以上

2020.09.08 164

专业问答

非法行医、非法进行节育手术、非法进行节育手术罪的量刑标准是什么
【非法行医罪；非法进行节育手术罪】未取得医生执业资格的人非法行医，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；严重损害就诊人身体健康的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；造成就

2022-03-07 15,340
非法进行节育手术罪立案追诉标准是什么，非法进行节育手术怎么处罚
关于非法进行节育手术罪的立案追诉标准规定《立案追诉标准(一)》第五十八条规定：未取得医生执业资格的人擅自为他人进行节育复通手术、假节育手术、终止妊娠手术或者摘取宫内节育器，涉嫌下列情形之一的，应予立

2022-03-07 15,340
非法进行非法手术和节育手术有什么区别？
非法节育罪（刑法第三百三十六条第二款）是指未取得医生执业资格的人擅自为他人进行节育复通、假节育、终止妊娠或者摘除宫内节育器的行为。

2021-11-27 15,340
非法进行节育手术罪怎么认定啊？有知道的吗
非法进行节育手术罪，是指未取得医生执业资格的人擅自为他人进行节育复通手术、假节育手术、终止妊娠手术或者摘取宫内节育器，情节严重的行为。该罪侵犯的客体是国家的计划生育法律制度以及公民的身体健康，在客观方

2022-07-31 15,340

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工伤认定的流程，一般有以下的四个步骤，具体如下： 1、申报：单位申请或者职工或直系亲属申请； 2、受理：职工或者直系亲属超过一年期限未申请的，劳动保障行政部门不予受理； 3、调查：对职工或者直系亲属提出的工伤认定申请，劳动行政部门会对单位发

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