一般企业劳动争议调解的具体程序是什么？

办理离婚证程序是： 1、夫妻双方协商好子女抚养、财产以及债务处理等事项； 2、签订离婚协议书； 3、双方共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理离婚登记； 4、经过三十天冷静期，双方亲自到婚姻登记机关申请发给离婚证。

交强险理赔的步骤如下： 1、第一步：在发生交通事故时，车主一定要尽量的保持冷静，第一时间确认现场人员有无受伤，再确认完现场的情况之后，应该及时拨打交警电话，并向投保的保险公司报险。 2、第二步：等待保险公司的工作人员到现场勘查，与交警详细的

企业可以解除劳动合同的情况：劳动者有过失性辞退情形的，用人单位可以单方面解除劳动合同；劳动者与用人单位协商解除；劳动者存在非过失性辞退情形，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后解除；其他。

首先，现有监护人无法履行、不履行监护职责，或者侵害被监护人的合法权益，这是能变更孩子监护人的前提条件。 其次，需要有人提起变更孩子监护人的诉讼请求，这包括孩子生父母，长期抚养孩子的祖父母等等，必须是与孩子生活非常亲密的亲属或组织。 最后，就

法院调解离婚案件的程序如下： 一、调解动员阶段。调解动员即审判人员向双方当事人讲解有关的法律规定，针对当事人的认识水平和当事人态度进行教育疏导，动员双方通过协商解决纠纷。 二、协商调停阶段。双方当事人交换意见，审判人员或协助调解的人员居间调

婚内离婚法院调解的程序是： 1、调解动员。也就是说，审判员向双方当事人说明相关法律规定，对当事人的认识水平和态度进行教育指导，动员双方通过协商解决纠纷； 2、协商调停。双方交换意见，审判人员或协助调解的人员中介调解； 3、调解结束。结果分为

法院调解离婚案件的程序是： 1、申请调解。离婚案件可以由当事人申请调解，也可以由法院根据职权主动调解； 2、调解动员。法院审查案件，认为法律关系明确，事实清楚，经当事人同意，进行离婚调解。法院向当事人解释有关法律法规，并根据当事人的认识水平

法院调解离婚案件的程序是： 1、申请调解。离婚案件可以由当事人申请调解，也可以由法院根据职权主动调解； 2、调解动员。法院审查案件，认为法律关系明确，事实清楚，经当事人同意，进行离婚调解。法院向当事人解释有关法律法规，并根据当事人的认识水平

申请劳动仲裁应具备哪些条件： 1、申请人与本案有直接利害关系; 2、申请仲裁的争议属于劳动争议; 3、该劳动争议属于该仲裁委员会管辖; 4、申请书及有关材料齐备; 5、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提

明确劳动争议的范围，对于依法受理和处理劳动争议案件，合法、及时、公正地保护当事人的合法权益，非常重要。《劳动争议调解仲裁法》总结多年来劳动争议处理的实践，明确下列劳动争议适用本法： 1、因确认劳动关系发生的争议; 2、因订立、履行、变更、解

劳动争议的解决方式如下： 1、双方自行协商解决。双方通过协商方式自行和解，是当事人应首先争取解决争议的途径。当然协商解决是以双方自愿为基础的，不愿协商或者经过协商不能达成一致，当事人可以选择调解程序或仲裁程序。 2、调解程序。当事人可以向本

离婚必经调解程序的原因是： 1、通过调解，使双方当事人思想沟通，达到缓解、消除矛盾、相互谅解的目的； 2、通过调解，进行法治、道德宣传，促使双方当事人明确自己的权利和义务，自觉承担家庭责任，降低离婚率； 3、通过调解，双方当事人能在法律和道

法院调解离婚案件的程序如下： 1、申请调解，离婚案件可以由当事人申请调解，也可以由法院根据职权主动调解； 2、调解动员，法院审查案件，认为法律关系明确，事实清楚，经当事人同意，进行离婚调解，法院向当事人解释有关法律法规，并根据当事人的认识水