国企退休后有工资可以办理吗

若累计缴纳养老保险费时间超过十五年，可以依法享受养老金待遇。需要注意的是，违反劳动纪律被开除之前后的工龄是可以合并计算的。

十月到退休年龄申请退休，有审核手续需要处理不可能当时就能处理好，一般是当月十五日前办理好退休手续的可领整月退休工资，十五日后办好手续的则领半月的退休工资。

退休后可以返聘。退休职工返聘不属于劳动关系，不受劳动法保护，属于劳务关系，受民法调整，只能通过民事诉讼维权。

没有具体数据，无法计算当事人退休可拿多少基本养老金。劳动者退休基本养老金的计算，涉及缴费年限、缴费工资指数、个人账户储存额、退休年龄、退休时统筹地区上年度职工平均工资等诸多因素，没有具体数据，是无法计算当事人退休可以领取多少基本养老金的。

企业破产后可以退休，但还需满足如下情形： （一）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的； （二）因工致残，由医院证明，完全丧失劳动能力的； （三）男年满六十周岁，女年满五十周

私企退休后不一定有退休金，情况具体如下： 1、用人单位和劳动者必须参加社保，缴纳社会保险费，劳动法是对所有公民都有约束力的，所以私营企业中的职员也要缴纳社保，而社保中就包括了退休金； 2、如果没有交满15年就没有退休金。 一、公司交保险需要

员工在私企退休后如果符合一定的条件，有退休金。即员工参加了养老保险，在达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，就可以按月领取退休金，即基本养老金等。

退休工人犯法了停发退休工资，服刑结束后可以继续按原来标准享受养老金。罪犯在缓刑考验期内，应当遵守法律、行政法规、服从监督，按照考察机关的规定报告自己的活动情况，遵守考察机关关于会客的规定，离开所居住的市、县或者迁居，应当经考察机关批准。缓刑

国家公职人员退休可以开公司,但是不能从事与原工作业务直接相关的营利性活动。

北京国企退休金的多少与个人参保基数、缴费年限有关，一般在四千元以上。

我国法律及其相关司法解释规定，只要符合法律所规定的情形之一的，都可以退休。一般情况是男性只要年满六十周岁，女性只要年满五十五周岁就可以退休，其他还有丧失工作能力的或者因工致残的。

基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金

劳动者在私企工作，有参加基本养老保险会有退休金，如果私企没有参加基本养老保险，可向劳动监察投诉，或是向人民法院提起诉讼要求补偿。