货运合同的变更及解除

有下列情形之一的.当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销其合同： 1、因重大误解订立的合同； 2、订立合同时显失公平的合同； 3、因欺诈订立的合同； 4、因胁迫订立的合同； 5、因乘人之危订立的合同。《民法典》生效实施后，当合同

当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销： (1)重大误解的民事行为; (2)显失公平的民事行为; (3)因欺诈而订立的不损害国家利益的合同; (4)因胁迫而订立的不损害国家利益的合同; (5)乘人之危而订立的合同。 受损害方有权

合同可变更的情形有： 1、合同约定可变更条件的，合同成就时可变更。合同的内容是双方协商一致的结果，反映了意义自治的原则。然后，可以在合同中约定在发生什么情况时可以更改合同； 2、双方协商一致，也可以变更合同。由于合同的订立体现了自愿原则，当

法律没有规定货运合同形式只能采取书面合同，采取怎样的合同形式，由当事人自行协商确定。为保证双方当事人的合法权益，最好还是签订书面形式的合同。 书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。 当事人订立合同，可以采用

合同成立后的变更条件是： 1、当事人遵循自愿原则协商一致变更合同； 2、合同变更的内容应当约定明确； 3、法律有规定的，合同变更后应当办理批准、登记等手续。

有下列情形之一的，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销其合同： 1、因重大误解订立的合同； 2、订立合同时显失公平的合同； 3、因欺诈订立的合同； 4、因胁迫订立的合同； 5、因乘人之危订立的合同。

一般情况下，双方必须履行合法有效的劳动合同，任何一方都不得擅自变更劳动合同。但是，在合同的履行过程中，在满足以下的条件的情况下，劳动合同也是可以做出一定的变更的：第一、提出变更的要约：用人单位或者劳动者提出变更合同的理由、变更的内容以及变更

可变更合同的期限为合同成立后至合同终止之前。合同变更的必要条件是协商一致进行变更。变更后，合同当事方应当受到变更后合同的约束。当事人对合同变更的内容约定不明确的，推定为未变更。

变更合同一般需在合同有效期内。 根据2021年实施的《民法典》第五百四十三条规定，当事人协商一致，可以变更合同。 第五百三十三条规定，合同成立后，合同的基础条件发生了当事人在订立合同时无法预见的、不属于商业风险的重大变化，继续履行合同对于当

根据2021年1月1日起生效施行的《民法典》，合同成立后，合同的基础条件发生了双方当事人无法预见的变回，双方可以协商处理，但如果变更的内容不明确的，推定没有变更。

有下列特征： 1、订立合同时存在意思表示不真实的情况； 2、在提出变更或撤销前，合同已经成立，但欠缺某些对社会，对他人无影响的有效要件； 3、意思表示不真实的一方对合同的变更或撤销有选择权； 4、经当事人变更符合生效条件的，合同自变更协议达

在我国的法律制度中就没有合同变更权这样的权利，因为当事人单方变更合同引起的合同纠纷，诉讼时效是三年，请求人民法院撤销合同的话，撤销权从知道可撤销事由以后的一年之内行使。

变更合同的情形： 1、由合同性质和内容决定当事人一方可变更合同。 2、当事人双方经协商同意，并且不因此损害国家利益和社会公共利益。 3、由于不可抗力致使合同的全部义务不能履行。