更新时间:2022.09.21
我国刑法修正案九增加了代替考试罪作为法定罪名,本罪是指代替他人或者让他人代替自己参加在法律规定的国家考试的。本罪在立案过程中并没有对“在法律规定的国家考试中”作出限定,根据刑法第九十六条的规定,“法律规定”是指法律和行政法规规定的国家考试。
关于试用期的规定:同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期;劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立;以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;其他。
孕妇考驾照并没有明确规定。 理论上来说孕妇无论怀孕几个月都是可以考驾照的,前提是身体条件允许。为了孕妇及胎儿的安全,孕期5个月以上就最好先不要考驾照或者练车。 驾照一般指驾驶证。 驾驶证全称为机动车驾驶证,又作“驾照”,依照法律机动车辆驾驶
替代考试罪的法律规定为:有刑事责任能力的自然人代替他人或者让他人代替自己参加法律规定的国家考试,严重破坏国家考试管理制度,损害其他考生公平竞争权,构成替代考试罪。根据《中华人民共和国刑法》规定,在法律规定的国家考试中组织作弊的,处三年以下有
《中华人民共和国刑法》第二百八十四条之一规定: 【组织考试作弊罪】在法律规定的国家考试中,组织作弊的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。 为他人实施前款犯罪提供作弊器材或者其他帮
法律对试用期期限有下列规定:若劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上和无固定期限的,合同试用期不得超过六个月。
法律关于试用期的规定如下: 1、劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月; 2、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月,劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月,三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试
关于试用期的具体法律规定为: 1、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期; 2、以完成一定工作为期限的劳动合同,不得约定试用期; 3、对于试用期的期限,应根据劳动合同的期限进行确定。
构成代替考试罪的认定标准: 1、主体要件:主体为一般主体; 2、主观要件:主观方面为故意; 3、客观要件:客观方面表现为代替他人或者让他人代替自己参加法律所规定的国家考试的行为; 4、客体要件:客体为国家考试的正常秩序和他人公平参与考试的权
认定代替考试罪的标准如下: 1、客体要件,本罪侵犯的客体是国家考试的正常秩序和他人公平参与考试的权益; 2、客观要件,本罪在客观方面表现为代替他人或者让他人代替自己参加法律所规定的国家考试的行为; 3、主体要件,本罪的主体为一般主体; 4、
代替考试罪的量刑标准是:判处拘役或者管制,并处或者单处罚金。代替他人或者让他人代替自己参加法律规定的国家考试的,是代替考试罪。本罪的主体为一般主体,即年满16周岁,具备刑事责任能力的人。
劳动合同在两年以下的,应按合同期限的长短来确定试用期,即劳动合同期限在6个月(半年)以下的,试用期不得超过15天;劳动合同期限在半年以上一年以下的,试用期不得超过30天;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过60天。