失业金不是主动离职能领吗-离职/辞职问题在线咨询-法师兄

行动指南

主动离职通常是不能领失业金的，因为不符合非本人意愿中断就业的这一条件，即便员工是被迫主动离职的，那也要求缴纳失业保险的时间满12个月，并且职工本人有到当地的社保部门办理过失业登记证，同时满足这些条件才能领失业金。

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律师普法

失业保险能主动离职吗？
不能领取，失业保险是我国保障劳动者的就业权力，保障失业劳动者生活的的一项福利措施，但是失业保险的申领还是存在一定的基本条件如按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的，非因本人意愿中断就业的，已依法定程序办理失业登记

2020.08.25 246
属于员工本人主动辞职的，能领取失业金吗
员工主动离职一般是不能领取失业金的。

2020.12.03 103
为什么辞职不能领失业金
国家规定自动离职不能领取失业保险金。领取失业金待遇要保证三个条件，因非本人意愿离开工作岗位的，必须是单位单方面解除你的劳动合同，只有这样才具备领取失业金的条件；参保这个失业保险累积达到12个月以上，参保12个月的失业保险，可以享受三个月左右

2021.12.13 2,011

专业问答

有哪些主动离职不能领失业证
自己离职人员能办理失业证，但不能领取失业保险金。失业证是失业人员享受就业服务、办理录用登记的资格凭证，根据劳动部《就业登记规定》第七条规定，凡是失业人员均可应持户口簿（身份证）和证明原身份的有关证件

2022-08-02 15,340
主动离职不能领失业金？一定要单位辞退？
失业保险金领取条件： 1、劳动者按规定参加了失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的。 2、劳动者非本人意愿中断就业的，具体包括：终止劳动合同的；被用人单位解除劳动合同的；被用人

2022-06-21 15,340
主动离职的可以领取失业保险金吗，自己离职能领取到两个月的失业金
受失业金是有一定条件的：（1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的；（2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的；（3）已按规定办理失业和求职登记的。若主动离职，是不支

2022-02-28 15,340
主动离职领取失业金吗？什么情况下才能申请失业金呢？
"本人辞职是不能领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件。一、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇： (1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照

2022-08-14 15,340

法律短视频

01:18
主动辞职如何拿失业金
主动辞职是无法领取失业金的。领取失业金需要满足三个条件：已交保险且缴满一年、非本人意愿中断就业、已登记失业，并有求职需求。所谓非本人意愿中断就业，一般是指终止了劳动合同的；被企业单位解除劳动合同的；被企业单位开除或者辞退的；因为企业单位以暴

57,795 2022.10.04
00:49
离职怎么领取失业保险金
离职后符合领取条件的，应当按照法律的规定领取失业保险金。失业人员应当持用人单位为出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记，社会保险经办机构审查后，发现失业人员符合领取条件的，应当为失业人员开具领取失业保险金

3,441 2022.05.11
01:19
辞职可以领失业补助金吗
辞职不可以领失业补助金。领取失业补助金应当满足以下条件：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满１年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已办理失业登记，并有求职要求的。根据相关法律规定，城镇企业事业单位应当及时为失业

17,681 2022.05.11

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