底薪里面包含加班费吗？

物业合同中约定了物业费是包含垃圾清运费的，则不需要缴纳垃圾清运费；如果是按项目收费，其中不包含垃圾清运费的，则业主应当另外缴纳此费用。实行物业服务费用包干制的，物业服务费用的构成包括物业服务成本、法定税费和物业管理企业的利润。

公摊电费是包含在物业费里面。 物业管理区域内，供水、供电、供气、供热、通信、有线电视等单位应当向最终用户收取有关费用，物业服务企业接受委托代收前款费用的，不得向业主收取手续费等额外费用。 其中规定物业小区内所有的供水、供电、供气、供热、通信

公摊水电费一般包含在物业费里面。目前大部分的物业公司均采用包干制收费，也就是费用包含公共区域所有服务费用，并且采用自负盈亏的操作模式。但是由于有双方签订的《物业服务合同》存在，所以若有相关的特殊约定，理应以合同为准。业主应当根据物业服务合同

公摊水电费一般包含在物业费里面。现在大部分物业公司采用包干制收费，所收物业费包含公共区域所有服务费用，并且采用自负盈亏的操作模式。但如果物业服务合同中对此有约定的，应按照约定。

奖金可以计入补偿金里面，对于加班费，一般少量加班费用人单位愿意支付的法律不限制，但过度性加班费数额较大时用人单位不予支付的，劳动者要主张加班费的补偿时没有法律支持。

春节三薪不包括当天的工资,因为这几天放假不上班也有工资。三薪是全国节假日时按平常工作日薪资的三倍计算。

月薪责任制加班有加班费。法律规定，用人单位应当按照工资相应的标准支付加班费。如果是法定节假日加班的，需要支付三倍工资，休息日加班的，支付双倍工资，下班之后加班的，支付1.5倍的工资。

不需要。劳务外包不是劳动关系没有加班费，人事代理外包与本单位职工同工同酬，享有加班费。

在计算经济补偿金时，其中的月工资一般包含加班工资和加班补贴在内，补偿标准是劳动者在单位每工作一年，补偿其一个月的工资，此时的月工资是指劳动者在解除或终止劳动合同前十二个月的平均工资，包括加班工资等工资性收入在内。

包含教育费，抚养费包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例

根据法律规定，员工平时加班工资应该正常小时工资的1.5倍，休息日加班费为正常小时工资的2倍。法定节假日加班费为正常小时工资的3倍。员工加班费是根据正常上班小时工资为基数来进行计算的。如果员工底薪为2020元，正常上班时间为21.75天，那么

五险一金有些是从底薪里扣的，比如需要劳动者自己缴纳的这一部分就是从底薪工资里面扣，其他则不是。但是根据工资的组成来看，工资除了底薪，还有提成、福利奖金等，以上这些都是一起发的。工资的多少会影响社保缴纳费用的多少，工资较低的则社保缴纳的也会相

垃圾费其实包含两项费用，一项是生活垃圾清运费，一项是生活垃圾处理费。也就是环卫站从该住宅小区将生活垃圾清运到垃圾处理站并将垃圾处理这个过程所产生的费用。它不等同于物业费所包含的清洁费用的。除非物业合同里边有约定，该项费用由物业公司支付，否则