更新时间:2022.07.05
离婚协议只要是夫妻双方自愿签订,内容不违反法律法规的强制性规定,就是有效的,双方离婚时在民政局登记备案生效,对双方产生拘束力。 离婚协议书应当包括: 1、双方当事人的信息。 2、写清楚双方是自愿离婚;财产如何分配。 3、子女抚养、抚养费及探
签婚前财产协议的方法: (1)意思表述要明确。 一是婚前财产范围明确。 二是婚前财产婚后共享的比例明确。 三是财产描述要明确。 (2)条件设定清楚,协议的生效若未作特别约定的话,一般是结婚登记后生效。 (3)体例规范明了,意思的表述清楚,层
根据工伤保险条例规定,职工因工作时间、工作地点因工作原因受到的伤害属于工伤。由单位或职工个人向当地人社局申请工伤认定,认定后,享受工伤待遇,不是个人与公司签订工伤协议。如果单位没有缴纳工伤保险费,公司可以根据规定,向职工支付工伤待遇的协议有
工伤认定书的撤销方式如下: 1、由申请人写出复议工伤认定决定通知书的申请,陈述复议理由。只要理由合理充分,区劳动和社会保障局就可以撤销工伤认定书。 2、法律规定,职工发生事故伤害或者依照法律的规定被诊断、鉴定为职业病的,所在单位应当自事故伤
用人单位与劳动者之间约定的工伤概不负责条款其实是没有法律效力的。在用工合同中不管当事人是否自愿约定“工伤概不负责”的条款,都违反宪法和法律,也严重违反了社会主义公德,属无效民事行为,不能获得法院的支持。
不服工伤鉴定重新鉴定的流程:向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请;劳动能力鉴定委员会决定是否受理;建立医疗卫生专家库;从医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名相关专家组成专家组;根据专家组的鉴定意见作出工伤职工劳动能力鉴定结
工伤鉴定去哪里鉴定:工伤鉴别等级是要通过你所在的单位。单位向上一级公司、局进行工伤做报表以后,由上级统一后再由他们联系指定的鉴别单位进行工伤人员的鉴定。
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳
初次劳动能力鉴定是由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,申请的时间应当是工伤职工的伤情处于相对稳定的状态或者是已经痊愈。工伤鉴定也称劳动鉴定,是指劳动者在生产工作中因种种原因造成劳动能力不同程度的损害,致
工伤鉴定不服在十五天内申请二次鉴定。申请鉴定的单位或者是个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会做出的鉴定结论不服的,可以在收到此鉴定结论那天开始15天之内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员将会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委