内蒙古自治区劳动争议处理办法有哪些

劳动争议有这些处理机构： 1、企业劳动争议调解委员会； 2、劳动争议仲裁委员会； 3、人民法院。一般是先申请调解，调解不成申请仲裁，对仲裁结果不服的，可以向法院起诉。

自治区可以有自己的法律，因为自治区的情况和我们普通省级行政单位的情况不同。

处理劳动争议的方法如下： 1、当事人双方协商解决； 2、当事人协商不成的，当事人可以向用人单位所在地劳动争议调解委员会申请调解； 3、当事人调解双方未达成协议的，一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁； 4、当事人对仲裁裁决不服的，可

不管退休人员养老金待遇如何，今年内蒙古地区的退休人员每人每月都可以统一增加56元。

1、护理费按本标准表1第 （十五）项居民服务、修理和其他服务业的标准计算。 2、自治区国家机关一般工作人员出差伙食补助标准每人每天为100元。自治区国家机关一般工作人员出差住宿费标准”每人每天不得超过320元。 3、营养费按本标准三条一款的

工伤理赔标准：按生活自理障碍支付统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%作为生活护理费；丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

1、残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度居民人均收入×伤残系数(10%)×赔偿年限 2、误工费=误工收入(天/月/年)×误工时间 3、被扶养人生活费=事故责任人所在地人均年消费性支出×抚养年限 4、住院伙食补助费=国家机关一般工作人员出差伙食

博尔塔拉蒙古自治州交通违章处理流程有携带车辆行驶证原件或复印件、车辆驾驶人驾驶证原件、车辆驾驶人身份证原件、现金和银行卡到驾驶证核发的车管所进行处理，到指定银行提交罚款。

1、着重调解的原则。调解必须在自愿、合法、公正的基础上进行，但不能久调不决，损害当事人的利益。 2、及时处理的原则。不论是企业调解委员会、仲裁委员会以及人民法院，都要在规定的时限内尽快处理劳动争议，防止矛盾激化。 3、重在基层解决的原则。也

《劳动争议调解仲裁法》处理下列争议：单位与劳动者确认劳动关系是否存在的争议；有关除名、辞退和辞职、离职的争议；以及有关劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿的争议等。

劳动争议处理方法包括：劳动者与用人单位协商；向劳动争议调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；经过仲裁程序向人民法院起诉；用人单位拖欠或者克扣工资、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的劳动争议案件，劳动者可以向劳动行政部门投诉；其他。

内蒙古自治区盗窃罪立案标准，涉嫌下列情形之一的,应予立案: 1、个人盗窃公私财物价值人民币500元至2000元以上的； 2、一年内入户盗窃或者在公共场所扒窃3次以上的； 3、盗窃增值税专用发票或者可用于骗取出口退税的其他发票数量在25份以上

处理劳动争议可以采取以下方式：劳动者应先与用人单位进行协商；协商无法解决，可以向当地劳动保障监察机构投诉举报；举报后仍存在争议，可以在劳动争议发生之日起60日内向当地劳动争议仲裁委员会提出书面申请进行仲裁；对仲裁裁决不服可以向人民法院提起诉