工伤补缴社保可以吗？

不麻烦,但要多交一点,时间很快,直接去社保局大厅办理,需要身份证,劳动合同,工资条等。

个人是可以补缴社保的，但只能缴纳医疗保险费和养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

可以补缴以前的社保。 1、如果以前没有交过社保，是不存在补缴这种说法的，必须先参保，然后才能补缴。 2、社保补交是指由于一种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社

可以，社保可以在退休的时候，办理一次性补缴的，之前没有社保帐号，也是不能补缴的。

发生工伤补缴社保属于违规。对于职工发生工伤的，由用人单位按照工伤保险待遇项目和标准支付费用。用人单位未缴纳工伤保险费用的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。

个人社保可以补缴。如果单位拖欠个人的社保费用不缴的，社会保险费征收机构能够责令其限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；如果个人欠缴的，也需要依法予以补缴。 根据相关法律规定，在存档机构以个人名义委托存档的本市城镇户籍人

一般是可以的，但是有些地方的政策不一样，是不可以的。

公司可以补缴社保。 1、公司出现社会保险费应缴未缴情况可以为员工补缴社会保险费； 2、用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 公司为员工补缴社保办理流程： 1、用人单位通过社会保险经办机构或社会保险

可以。要进行社保代缴，我们还是要选择一家可靠的社保代缴公司来合作。需要查询一下对方是否有人力资源服务许可证、劳务派遣许可证，也要注意好对方营业执照中是否有人力资源的经营范围。

自行补缴中断期间的费用。如果个人办理社保,那么断交期间其中的失业、生育、工伤就不存在了,因为这三项都是由单位来承担的。你需要补缴的是医疗保险和养老保险。此时要注意:如果不是户籍地缴纳的社保,则不可以补缴。

正常情况下，一般只能补缴近3个月的社保。补缴社保一般是针对一些历史遗留问题进行参保(补缴)，在男60以下，女50岁以下，社保满15年，可不必补缴。

个体户可以帮员工补缴社保

可以的，单位出现社会保险费应缴未缴情况可以为员工补缴社会保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。