故意伤害伤残赔偿包括什么-律师图文普法

十级工伤赔偿标准，具体如下： 1、合同未到期，一次性伤残补助金，标准为6个月的本人工资； 2、劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同的，享受一次性工伤医疗补助金为6个月本人工资以及一次性伤残就业补助金6个月本人工资。十级伤残职工劳动、

2022.05.25 539

工伤九级伤残赔偿标准： 1.医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。 2.九级伤残的一次性伤残补助金为9个月本人工资。 3.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金九级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助

2020.09.18 133

意外伤害致骨折工伤怎样赔偿

意外伤害造成骨折要结合伤情，看骨折是否构成伤残等级，才能确定具体的赔偿具体数额。具体包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费、被扶养人生活费、财产损失的实际赔偿金额、后续治疗费、辅助器具费、精神损害赔偿等。

2020.04.05 136

在故意伤害相关案件中，被告人拒不赔偿的，应当对其以涉嫌故意伤害罪为由提起公诉，并可提起附带民事诉讼。《刑事诉讼法》规定，被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的，在刑事诉讼过程中，有权提起附带民事诉讼。被害人死亡或者丧失行为能力的，被害人

2020.03.08 107

医疗事故赔偿包括精神损害吗？

医疗事故中包括精神损害抚慰金。根据《医疗事故处理条例》第五十条规定：精神损害抚慰金按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算。造成患者死亡的，赔偿年限最长不超过6年;造成患者残疾的，赔偿年限最长不超过3年。

2020.04.03 215

故意伤害他人造成伤害没有造成伤害

如果对他人没有造成伤害的，一般不构成犯罪，可由公安机关根据《治安管理处罚法》的规定进行处罚。

2020.01.06 312

故意伤害轻微伤怎么处罚

故意伤害造成轻微伤，一般不构成犯罪，不会追究刑事责任。造成他人轻微伤，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。一般轻微伤可以由公安进行调解，调解达成协议后不再处罚，若调解

2021.03.22 199

故意伤害致人轻伤怎么判？

故意伤人致轻伤一般是三年以下有期徒刑、管制或拘役。根据《刑法》第二百三十四条，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑。

2020.04.18 254

故意伤害造成轻伤怎么判

故意伤害造成轻伤的，应当对犯罪行为人判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。所谓轻伤，是指由于物理、化学及生物等各种外界因素作用于人体，造成组织、器官结构的一定程度的损害或部分功能障碍，尚未构成重伤又不属于轻微伤害的损伤。《刑法》第二百三十四

2020.07.01 144

故意伤害重伤罪怎么处罚

对故意伤害重伤的量刑处罚是，一般致人重伤损害的，处三年以上十年以下有期徒刑。但要是以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。

2020.01.28 112

故意伤害轻伤证据怎么弄

故意伤害致轻伤没有证据的处理办法：当事人只能继续积极收集证据，否则很难定罪。证据是证明（案件）事实的依据，证明案件真实情况的一切事实，都是证据。证据必须经过查证属实，才能作为定案的根据。可以用于证明案件事实的材料，都是证据。

2020.11.13 170

故意伤害轻伤会怎么判刑

故意伤害致人轻伤的，依法应处三年以下有期徒刑、拘役或管制。故意伤害是指故意伤害他人身体的行为。故意伤害严重的构成故意伤害罪，故意伤害罪是侵犯公民人身权利中最常见的一种犯罪。构成故意伤害罪，某人必须实施了伤害行为，所谓伤害是指损害他人身体健

2022.06.06 241

故意伤害罪轻伤怎么处理

故意伤害罪轻伤的处理：构成故意伤害罪致人轻伤的，应由法院依法判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。故意伤害他人身体致人轻伤的，不存在犯罪未遂问题，即行为人主观上只想造成轻伤结果，而实际上未造成轻伤结果的，不宜以犯罪论处。

2020.03.27 159